Descrizione dell'offerta
Se possiedi spiccate doti organizzative, precisione e una forte motivazione a intraprendere un percorso professionale nelle Risorse Umane, questa opportunità è per te. Una dinamica realtà commerciale operante nel settore non alimentare ricerca un/a Addetto/a Risorse Umane per la sede di Aversa, con inserimento previsto nelle prossine settimane.
La risorsa selezionata supporterà il team HR nelle attività quotidiane, contribuendo all'efficienza della gestione del personale e al benessere organizzativo.
Attività previste
Gestione delle anagrafiche dei dipendenti e aggiornamento su software aziendale (es. Zucchetti)
Raccolta e monitoraggio delle presenze (ferie, permessi, malattie) con elaborazione report mensili
Supporto attivo nei processi di ricerca e selezione del personale (screening CV, organizzazione colloqui)
Predisposizione e archiviazione della documentazione contrattuale e amministrativa (assunzioni, proroghe)
Collaborazione con l'ufficio paghe per l'invio dati e la verifica delle informazioni
Requisiti richiesti
Diploma di scuola superiore, preferibilmente in ambito amministrativo o umanistico
Aperto anche a chi è alla prima esperienza
Ottima padronanza del pacchetto Office (Word, Excel, Outlook)
Precisione, affidabilità e attenzione ai dettagli nella gestione documentale
Buone capacità relazionali e comunicative, per interfacciarsi con colleghi e candidati
Discrezione e riservatezza nella trattazione dei dati sensibili
Offerta e benefit
Contratto a tempo determinato, 12 mesi, finalizzato all'inserimento a tempo indeterminato
Retribuzione lorda mensile indicativa: 1.400-1.700 €
Buoni pasto giornalieri
Percorsi di formazione continua per lo sviluppo professionale
Ambiente di lavoro dinamico e collaborativo
Orario di lavoro full-time, dal lunedì al venerdì
Sede di lavoro: Aversa
#J-18808-Ljbffr
La risorsa selezionata supporterà il team HR nelle attività quotidiane, contribuendo all'efficienza della gestione del personale e al benessere organizzativo.
Attività previste
Gestione delle anagrafiche dei dipendenti e aggiornamento su software aziendale (es. Zucchetti)
Raccolta e monitoraggio delle presenze (ferie, permessi, malattie) con elaborazione report mensili
Supporto attivo nei processi di ricerca e selezione del personale (screening CV, organizzazione colloqui)
Predisposizione e archiviazione della documentazione contrattuale e amministrativa (assunzioni, proroghe)
Collaborazione con l'ufficio paghe per l'invio dati e la verifica delle informazioni
Requisiti richiesti
Diploma di scuola superiore, preferibilmente in ambito amministrativo o umanistico
Aperto anche a chi è alla prima esperienza
Ottima padronanza del pacchetto Office (Word, Excel, Outlook)
Precisione, affidabilità e attenzione ai dettagli nella gestione documentale
Buone capacità relazionali e comunicative, per interfacciarsi con colleghi e candidati
Discrezione e riservatezza nella trattazione dei dati sensibili
Offerta e benefit
Contratto a tempo determinato, 12 mesi, finalizzato all'inserimento a tempo indeterminato
Retribuzione lorda mensile indicativa: 1.400-1.700 €
Buoni pasto giornalieri
Percorsi di formazione continua per lo sviluppo professionale
Ambiente di lavoro dinamico e collaborativo
Orario di lavoro full-time, dal lunedì al venerdì
Sede di lavoro: Aversa
#J-18808-Ljbffr
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