Descrizione dell'offerta
Per supportare l'espansione delle attività amministrative e la gestione sempre più complessa della base dipendenti, si ricerca un Payroll Specialist da inserire nell'ufficio Risorse Umane. L'inserimento prevede la responsabilità di attività operative e amministrative legate alla gestione del personale, con focus sulla gestione stipendiale e dei processi payroll.
La figura sarà inserita nel team HR e si occuperà della gestione e dell’aggiornamento dei dati del personale, supportando le attività amministrative e organizzative interne, nel rispetto delle procedure aziendali.
Attività previste
Raccolta, inserimento e aggiornamento dei dati del personale
Supporto alla gestione amministrativa dei contratti e della documentazione dei dipendenti
Monitoraggio di presenze, assenze, ferie e permessi
Archiviazione digitale e gestione della documentazione aziendale
Supporto agli adempimenti relativi alla formazione obbligatoria e alla sicurezza sul lavoro
Collaborazione con consulenti esterni per la trasmissione e verifica dei dati amministrativi.
Requisiti richiesti
Diploma di scuola secondaria superiore
Precisione, riservatezza e buone capacità organizzative
Buona conoscenza degli strumenti informatici (Excel, Word, posta elettronica, gestione documentale)
Capacità di lavorare nel rispetto delle scadenze
Attitudine al lavoro in team e buone capacità relazionali.
Offerta
Contratto a tempo determinato di 6 mesi
Orario full time 09:00–13:00 / 14:00–18:00, dal lunedì al venerdì
Affiancamento e formazione
Buoni pasto giornalieri.
Offerta e benefit
Retribuzione 1770-2380 € lordi mensili
#J-18808-Ljbffr
La figura sarà inserita nel team HR e si occuperà della gestione e dell’aggiornamento dei dati del personale, supportando le attività amministrative e organizzative interne, nel rispetto delle procedure aziendali.
Attività previste
Raccolta, inserimento e aggiornamento dei dati del personale
Supporto alla gestione amministrativa dei contratti e della documentazione dei dipendenti
Monitoraggio di presenze, assenze, ferie e permessi
Archiviazione digitale e gestione della documentazione aziendale
Supporto agli adempimenti relativi alla formazione obbligatoria e alla sicurezza sul lavoro
Collaborazione con consulenti esterni per la trasmissione e verifica dei dati amministrativi.
Requisiti richiesti
Diploma di scuola secondaria superiore
Precisione, riservatezza e buone capacità organizzative
Buona conoscenza degli strumenti informatici (Excel, Word, posta elettronica, gestione documentale)
Capacità di lavorare nel rispetto delle scadenze
Attitudine al lavoro in team e buone capacità relazionali.
Offerta
Contratto a tempo determinato di 6 mesi
Orario full time 09:00–13:00 / 14:00–18:00, dal lunedì al venerdì
Affiancamento e formazione
Buoni pasto giornalieri.
Offerta e benefit
Retribuzione 1770-2380 € lordi mensili
#J-18808-Ljbffr
Candidatura e Ritorno (in fondo)
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