Addetto al Back Office
Descrizione dell'offerta
Axactor azienda multinazionale vuole diventare un benchmark di mercato attraverso attenzione a innovazione ed efficienza, garantendo elevati standard ESG. Non vogliamo essere i migliori in tutto, ma vogliamo fare del nostro meglio nei nostri mercati accuratamente selezionati.
Per raggiungere i nostri obiettivi siamo alla ricerca di persone che condividano con noi i valori di Passione, Fiducia e Proattività.
Lavorare in Axactor significa dare sempre il massimo rispetto ai propri compiti e a quelli dei colleghi, cercando di raggiungere i migliori risultati in maniera efficiente.
Oggi siamo alla ricerca di un Addetto al Back Office che si unisca al nostro team presso Axactor Italy, una delle principali società di recupero crediti specializzata nell'acquisizione di Non-Perfoming Loans (NPLs) e nella gestione dei crediti conto terzi.
La risorsa selezionata sarà responsabile della attività assegnate dal responsabile relative al Back Office.
Profilo ricercato: Addetto al Back Office
Sede: Grosseto
Principali attività
La risorsa, collocata all’interno del dipartimento Back Office e a riporto del Back Office Manager, si occuperà di:
· supporto nella gestione conto terzi dei crediti di banche e finanziarie
· registrazione dei pagamenti
· svolgimento di pratiche amministrative
· attività di Front Office con le committenti
Il/la candidato/a ideale presenta :
· Diploma di Scuola Media Superiore o Laurea materie economico-finanziarie/matematico-statistiche
· Conoscenza ed utilizzo avanzati del PC
· Conoscenza avanzate del Pacchetto Office, in particolare Microsoft Excel
· Attitudine a lavorare in Team
· Forte propensione alla proattività
· Attitudine al lavoro per obiettivi
La risorsa dovrà operare con continuità e presenza stabile presso la sede dell’azienda.
Cosa offriamo
- Percorso di inserimento nel comparto e affiancamento
Trova la tua prossima sfida in Axactor!
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.