Gruppo Alta Formazione Srl · Bologna, Emilia-Romagna, Italia ·


Descrizione dell'offerta

Descrizione del ruolo

La figura di Addetto alla conduzione ed uso di attrezzature di lavoro, con sede principale di lavoro a Bologna, Milano e Padova in modalità presenza. Opererà a tempo pieno all’interno dei contesti formativi e operativi del Gruppo Alta Formazione Srl. La persona selezionata sarà responsabile dell’utilizzo corretto e sicuro di attrezzature e macchinari di lavoro, seguendo le procedure aziendali e le normative vigenti in materia di sicurezza. Nella quotidianità, il ruolo prevede la preparazione delle attrezzature prima dell’uso, il controllo del loro stato di funzionamento, la segnalazione di anomalie e l’interazione con il team tecnico per la manutenzione ordinaria. Inoltre, l’addetto alla conduzione di attrezzature di lavoro potrà collaborare con il personale docente e operativo nella gestione di attività dimostrative o pratiche, garantendo ordine, pulizia e rispetto degli standard di qualità. Una parte delle attività di pianificazione, rendicontazione e aggiornamento documentale potrà essere svolta da remoto, nel rispetto delle indicazioni aziendali. Qualifiche Il/la candidato/a dovrebbe possedere solide conoscenze tecniche di base relative al funzionamento di attrezzature di lavoro e macchinari industriali, con capacità di utilizzare strumenti e dispositivi in modo sicuro e consapevole. È richiesta una buona familiarità con le normative sulla sicurezza sul lavoro (Dlgs 81/08), con attenzione alle procedure di prevenzione dei rischi, all’uso di dispositivi di protezione individuale e alla segnalazione di situazioni potenzialmente pericolose. Sono apprezzate competenze nella lettura di manuali tecnici, nella compilazione di schede di controllo e nella gestione di semplici interventi di manutenzione ordinaria o di primo livello sulle attrezzature. Costituiscono titolo preferenziale un diploma tecnico o professionale, eventuali attestati specifici per la conduzione di particolari attrezzature (es. carrelli elevatori, piattaforme di lavoro mobili elevabili) e esperienza, anche breve, in contesti produttivi o formativi. Completano il profilo buone capacità organizzative, attenzione al dettaglio, affidabilità, predisposizione al lavoro in team e disponibilità ad aggiornarsi tramite percorsi formativi interni. Compenso Ricerca con finalità di assunzione diretta (CCNL formazione, 36 ore settimanali) con Ral € 30/35 mila annui

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