Descrizione dell'offerta
Descrizione del ruolo La figura di Addetto alla conduzione ed uso di attrezzature di lavoro, con sede principale di lavoro a Bologna, Milano e Padova in modalità presenza. Opererà a tempo pieno all'interno dei contesti formativi e operativi del Gruppo Alta Formazione Srl. La persona selezionata sarà responsabile dell'utilizzo corretto e sicuro di attrezzature e macchinari di lavoro, seguendo le procedure aziendali e le normative vigenti in materia di sicurezza.
Si candidi (facendo clic sul pulsante apposito) dopo aver controllato tutte le informazioni di lavoro riportate di seguito. Nella quotidianità, il ruolo prevede la preparazione delle attrezzature prima dell'uso, il controllo del loro stato di funzionamento, la segnalazione di anomalie e l'interazione con il team tecnico per la manutenzione ordinaria. Inoltre, l'addetto alla conduzione di attrezzature di lavoro potrà collaborare con il personale docente e operativo nella gestione di attività dimostrative o pratiche, garantendo ordine, pulizia e rispetto degli standard di qualità. Una parte delle attività di pianificazione, rendicontazione e aggiornamento documentale potrà essere svolta da remoto, nel rispetto delle indicazioni aziendali. Qualifiche Il/la candidato/a dovrebbe possedere solide conoscenze tecniche di base relative al funzionamento di attrezzature di lavoro e macchinari industriali, con capacità di utilizzare strumenti e dispositivi in modo sicuro e consapevole. È richiesta una buona familiarità con le normative sulla sicurezza sul lavoro (Dlgs 81/08), con attenzione alle procedure di prevenzione dei rischi, all'uso di dispositivi di protezione individuale e alla segnalazione di situazioni potenzialmente pericolose. Sono apprezzate competenze nella lettura di manuali tecnici, nella compilazione di schede di controllo e nella gestione di semplici interventi di manutenzione ordinaria o di primo livello sulle attrezzature. Costituiscono titolo preferenziale un diploma tecnico o professionale, eventuali attestati specifici per la conduzione di particolari attrezzature (es. carrelli elevatori, piattaforme di lavoro mobili elevabili) e esperienza, anche breve, in contesti produttivi o formativi. xpavfwm Completano il profilo buone capacità organizzative, attenzione al dettaglio, affidabilità, predisposizione al lavoro in team e disponibilità ad aggiornarsi tramite percorsi formativi interni. Compenso Ricerca con finalità di assunzione diretta (CCNL formazione, 36 ore settimanali) con Ral € 30/35 mila annui
Si candidi (facendo clic sul pulsante apposito) dopo aver controllato tutte le informazioni di lavoro riportate di seguito. Nella quotidianità, il ruolo prevede la preparazione delle attrezzature prima dell'uso, il controllo del loro stato di funzionamento, la segnalazione di anomalie e l'interazione con il team tecnico per la manutenzione ordinaria. Inoltre, l'addetto alla conduzione di attrezzature di lavoro potrà collaborare con il personale docente e operativo nella gestione di attività dimostrative o pratiche, garantendo ordine, pulizia e rispetto degli standard di qualità. Una parte delle attività di pianificazione, rendicontazione e aggiornamento documentale potrà essere svolta da remoto, nel rispetto delle indicazioni aziendali. Qualifiche Il/la candidato/a dovrebbe possedere solide conoscenze tecniche di base relative al funzionamento di attrezzature di lavoro e macchinari industriali, con capacità di utilizzare strumenti e dispositivi in modo sicuro e consapevole. È richiesta una buona familiarità con le normative sulla sicurezza sul lavoro (Dlgs 81/08), con attenzione alle procedure di prevenzione dei rischi, all'uso di dispositivi di protezione individuale e alla segnalazione di situazioni potenzialmente pericolose. Sono apprezzate competenze nella lettura di manuali tecnici, nella compilazione di schede di controllo e nella gestione di semplici interventi di manutenzione ordinaria o di primo livello sulle attrezzature. Costituiscono titolo preferenziale un diploma tecnico o professionale, eventuali attestati specifici per la conduzione di particolari attrezzature (es. carrelli elevatori, piattaforme di lavoro mobili elevabili) e esperienza, anche breve, in contesti produttivi o formativi. xpavfwm Completano il profilo buone capacità organizzative, attenzione al dettaglio, affidabilità, predisposizione al lavoro in team e disponibilità ad aggiornarsi tramite percorsi formativi interni. Compenso Ricerca con finalità di assunzione diretta (CCNL formazione, 36 ore settimanali) con Ral € 30/35 mila annui
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