Descrizione dell'offerta
Luogo di lavoro:
Cles MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Mezzolombardo ricerca, per storica azienda di Tuenno a conduzione familiare, addetto o addetta al magazzino. La risorsa sarà inserita all'interno del team e si occuperà di: ricevimento e controllo della merce in entrata; etichettatura e sistemazione dei prodotti a magazzino; preparazione e spedizione della merce; emissione di bolle e gestione della documentazione di fatturazione; Orario di lavoro full-time su turni dal lunedì al venerdì. Requisiti richiesti: conoscenze informatiche di base per l'utilizzo del gestionale aziendale; preferibile esperienza pregressa in attività di magazzino o mansioni analoghe. Si offre contratto in somministrazione a tempo determinato, CCNL di riferimento dell'azienda, 4 LIV RAL . € 24.500. #PRIOSOMM L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
#J-18808-Ljbffr
Cles MAW S.p.A. agenzia per il lavoro, Filiale di Mezzolombardo ricerca, per storica azienda di Tuenno a conduzione familiare, addetto o addetta al magazzino. La risorsa sarà inserita all'interno del team e si occuperà di: ricevimento e controllo della merce in entrata; etichettatura e sistemazione dei prodotti a magazzino; preparazione e spedizione della merce; emissione di bolle e gestione della documentazione di fatturazione; Orario di lavoro full-time su turni dal lunedì al venerdì. Requisiti richiesti: conoscenze informatiche di base per l'utilizzo del gestionale aziendale; preferibile esperienza pregressa in attività di magazzino o mansioni analoghe. Si offre contratto in somministrazione a tempo determinato, CCNL di riferimento dell'azienda, 4 LIV RAL . € 24.500. #PRIOSOMM L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.
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