Descrizione dell'offerta
Sei una persona precisa e organizzata e vuoi mettere in pratica le tue competenze?
Ti piace gestire processi, coordinare attività e supportare il lavoro di squadra?
Potremmo avere l’opportunità giusta per te!
Grafton Office
è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito
Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing
and
Office Management. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.Per realtà produttiva di circa 50 dipendenti selezioniamo: CONTABILE SENIOR Nel ruolo la persona svolgerà le seguenti mansioni: conoscenza contabile, dalla prima nota alla preparazione del bilancio (la stesura definitiva è affidata al commercialista);
Le seguenti informazioni forniscono una panoramica delle competenze, delle qualità e delle qualifiche necessarie per questo ruolo.
confrontarsi con il commercialista per la gestione ordinaria;
preparazione documentazione per le verifiche trimestrali del collegio sindacale;
elaborazione dibilanci trimestrali;
implementazionedi eventuali nuove normative nell'ambito contabile/tributario (sempre in collaborazione con il commercialista);
controllo e contabilizzazione delle fatture di acquisto;
gestione c/c bancari;
gestione pagamenti fornitori;
gestione pagamenti ai dipendenti e pagamenti F24, gestione ritenuta d'acconto (con esclusione della preparazione delle paghe e della consulenza che è affidata ad un consulente del lavoro);
compilazione Intrastat;
preparazione dei documenti per le esportazioni (circa 5 spedizioni al mese);
solleciti pagamenti a clienti;
conoscenza delle normative Reach e Rohs;
supporto occasionale alla direzione per l'approfondimento di eventuali problematiche;
gestione rifiuti;
gestione/supporto di due persone addette alla bollettazione e alla fatturazione. Hai queste competenze e caratteristiche? Diploma di ragioneria o Laurea in Economia Esperienza nel ruolo di almeno 5 anni;
Buona conoscenza della lingua Inglese;
Competenze trasversali: capacità analitiche, approccio proattivo alla risoluzione dei problemi e capacità di lavorare in team. Orario di lavoro:
full time 40 ore dal Lunedì al Venerdì 8-17.30 con flessibilità Offerta Contrattuale:
Inserimento con contratto diretto a tempo indeterminato. CCNL applicato:
Metalmeccanico confimi
Livello di inquadramento:
6
Retribuzione prevista : è tra 38K e 40K lordi annui definita in base all’inquadramento contrattuale e alle mansioni previste per la posizione. Sono inoltre previsti: mensa in parte a carico del dipendente al costo di 3.50. Premio produzione tra i 400 e 800 € annui. Luogo di lavoro: Verona. Se pensi di avere le competenze e l’attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura! *Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa
autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta a candidati e candidate nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. xpavfwm Invitiamo chi si candida a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo
è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito
Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing
and
Office Management. Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.Per realtà produttiva di circa 50 dipendenti selezioniamo: CONTABILE SENIOR Nel ruolo la persona svolgerà le seguenti mansioni: conoscenza contabile, dalla prima nota alla preparazione del bilancio (la stesura definitiva è affidata al commercialista);
Le seguenti informazioni forniscono una panoramica delle competenze, delle qualità e delle qualifiche necessarie per questo ruolo.
confrontarsi con il commercialista per la gestione ordinaria;
preparazione documentazione per le verifiche trimestrali del collegio sindacale;
elaborazione dibilanci trimestrali;
implementazionedi eventuali nuove normative nell'ambito contabile/tributario (sempre in collaborazione con il commercialista);
controllo e contabilizzazione delle fatture di acquisto;
gestione c/c bancari;
gestione pagamenti fornitori;
gestione pagamenti ai dipendenti e pagamenti F24, gestione ritenuta d'acconto (con esclusione della preparazione delle paghe e della consulenza che è affidata ad un consulente del lavoro);
compilazione Intrastat;
preparazione dei documenti per le esportazioni (circa 5 spedizioni al mese);
solleciti pagamenti a clienti;
conoscenza delle normative Reach e Rohs;
supporto occasionale alla direzione per l'approfondimento di eventuali problematiche;
gestione rifiuti;
gestione/supporto di due persone addette alla bollettazione e alla fatturazione. Hai queste competenze e caratteristiche? Diploma di ragioneria o Laurea in Economia Esperienza nel ruolo di almeno 5 anni;
Buona conoscenza della lingua Inglese;
Competenze trasversali: capacità analitiche, approccio proattivo alla risoluzione dei problemi e capacità di lavorare in team. Orario di lavoro:
full time 40 ore dal Lunedì al Venerdì 8-17.30 con flessibilità Offerta Contrattuale:
Inserimento con contratto diretto a tempo indeterminato. CCNL applicato:
Metalmeccanico confimi
Livello di inquadramento:
6
Retribuzione prevista : è tra 38K e 40K lordi annui definita in base all’inquadramento contrattuale e alle mansioni previste per la posizione. Sono inoltre previsti: mensa in parte a carico del dipendente al costo di 3.50. Premio produzione tra i 400 e 800 € annui. Luogo di lavoro: Verona. Se pensi di avere le competenze e l’attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura! *Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa
autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L’offerta si intende rivolta a candidati e candidate nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. xpavfwm Invitiamo chi si candida a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo
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