Analista tempi e metodi

Importante azienda metalmeccanica certificata ISO 9001 ricerca ANALISTA TEMPI E METODI rif. 39/33 La persona sarà inserita all’interno dell’area Industrial Engineering e collaborerà con la Produzione nell’analisi e nell’ottimizzazione dei processi produttivi , contribuendo al miglioramento dell’efficienza, della qualità e della competitività del plant . Il ruolo prevede la rilevazione dei tempi ciclo e dei metodi di lavoro , la definizione e l’aggiornamento degli standard produttivi , l’individuazione di colli di bottiglia e attività non a valore, nonché il supporto al bilanciamento delle linee, all’ottimizzazione dei layout, dei flussi dei materiali e delle postazioni di lavoro. La persona collaborerà con Produzione, Qualità, Manutenzione, Logistica, Ufficio Tecnico e Industrializzazione, partecipando anche a progetti di miglioramento continuo e Lean Manufacturing. Caratteristiche richieste: Diploma tecnico o laurea in Ingegneria Gestionale, Meccanica, Industriale o discipline affini Esperienza di almeno 2 anni in ambito produttivo, industrial engineering o tempi e metodi, preferibilmente nel settore metalmeccanico Conoscenza dei processi produttivi, dei cicli di lavorazione e del disegno tecnico Familiarità con sistemi ERP e MES Competenze nell’analisi tempi e metodi, nel bilanciamento delle linee e nella rilevazione dei principali KPI industriali Buona conoscenza di Excel Conoscenza, anche di base, delle metodologie Lean Manufacturing, 5 S, Kaizen e SMED Capacità analitiche, precisione, problem solving e attitudine al lavoro sul campo Predisposizione alla collaborazione con operatori, capi reparto e diverse funzioni aziendali Per la posizione l’azienda valuta anche candidature junior da inserire mediante contratto di apprendistato , in questo caso la persona avrà un’età non superiore a 29 anni. L’azienda offre un inserimento in un contesto industriale strutturato e orientato al miglioramento continuo, con possibilità di crescita professionale all’interno dell’area Industrial Engineering ed una RAL indicativamente compresa tra € 32k e € 42k e comunque commisurata alle competenze e alle esperienze maturate dalla persona. Per i profili junior è previsto un inserimento con contratto di apprendistato, livello C3 del CCNL Metalmeccanica Industria. Sede di lavoro: Santa Maria Nuova (AN). Gli interessati/e (l. 903/77, D. Lgs 198/2006, D. Lgs 215/2003 e D. Lgs 216/2003), previa consultazione delle comunicazioni inerenti la privacy (Regolamento UE 2016/679), possono inviare il curriculum via email ad [email protected] oppure via posta ad Unimpiego Confindustria S.r.l. sede di Ancona, Via Roberto Bianchi, 60131 Ancona, fax 071.229048359 - indicando sulla busta o nell'oggetto della e-mail il riferimento numerico dell’annuncio . Unimpiego Confindustria Autorizzazione ministeriale del 17/11/2008 prot. 13/I/0021066