APPLICATION & TECHNICAL ADMINISTRATOR

CHI SIAMO

AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.

Presente in 14 paesi europei con oltre 10.000 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

CHI STIAMO CERCANDO:

AMMINISTRATORE APPLICATIVO E TECNICO: Farai parte di un team internazionale focalizzato sull'amministrazione dei sistemi su piattaforme Windows in tutte le sedi aziendali.

Insieme al team, progetterai, svilupperai e manterrai i sistemi informatici basati su sistemi operativi Windows.

Competenze tecniche / Tecnologie richieste

• Almeno 5 anni di esperienza professionale nello stesso ruolo;
• Un minimo di 5 anni di esperienza con tecnologie Windows, Active Directory, Active Directory Federation Services, Azure Active Directory;
• Buona conoscenza dei servizi di rete, networking e firewall;
• Buona conoscenza di SQL Server;
• Buona conoscenza delle distribuzioni Linux e degli ambienti Vmware;
• Esperienza comprovata in scenari enterprise, disaster recovery e business continuity;
• Ottima conoscenza della lingua inglese, sia parlata che scritta;
• Disponibilità a viaggiare presso le sedi estere del Gruppo.

Profilo personale

• Ottime capacità di problem solving;
• Spiccate doti comunicative e attitudine al lavoro in team, con un approccio molto strutturato al lavoro;
• Capacità di collaborare con team interfunzionali distribuiti geograficamente;
• Competenze organizzative adeguate alla seniority.

The world needs you

AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.