Descrizione dell'offerta
Per una società del Gruppo Ghella siamo alla ricerca di un/a ASPP da dislocare sul progetto di Xenia:
Diploma tecnico o simili
Attestati di formazione conseguita in ambito SSL (RSPP/ASPP)
Buone conoscenze del pacchetto office, Autocad e Prosafe
Supportare la redazione e l’aggiornamento del DVR, POS e DUVRI, raccogliendo dati e informazioni tecniche dai reparti o dai cantieri.
Compilare check-list e report di controllo, documentando le verifiche svolte e le eventuali non conformità rilevate.
Collaborare all’individuazione dei rischi specifici legati alle attività operative e all’ambiente di lavoro.
Supportare la distribuzione e il controllo dei DPI, verificandone il corretto utilizzo da parte dei lavoratori.
Assistere nella pianificazione e realizzazione delle attività formative e informative, anche attraverso supporto logistico e documentale.
Interfacciarsi con i preposti e il personale operativo, fornendo chiarimenti sulle procedure e sulle buone pratiche di sicurezza.
Durata: Contratto a tempo indeterminato
PROCESSO DI SELEZIONE:
Colloquio tecnico e conoscitivo con il team di selezione e il responsabile di funzione
Diploma tecnico o simili
Attestati di formazione conseguita in ambito SSL (RSPP/ASPP)
Buone conoscenze del pacchetto office, Autocad e Prosafe
Supportare la redazione e l’aggiornamento del DVR, POS e DUVRI, raccogliendo dati e informazioni tecniche dai reparti o dai cantieri.
Compilare check-list e report di controllo, documentando le verifiche svolte e le eventuali non conformità rilevate.
Collaborare all’individuazione dei rischi specifici legati alle attività operative e all’ambiente di lavoro.
Supportare la distribuzione e il controllo dei DPI, verificandone il corretto utilizzo da parte dei lavoratori.
Assistere nella pianificazione e realizzazione delle attività formative e informative, anche attraverso supporto logistico e documentale.
Interfacciarsi con i preposti e il personale operativo, fornendo chiarimenti sulle procedure e sulle buone pratiche di sicurezza.
Durata: Contratto a tempo indeterminato
PROCESSO DI SELEZIONE:
Colloquio tecnico e conoscitivo con il team di selezione e il responsabile di funzione