Assistant Store Manager - D/U

Descrizione del lavoro

Nell'ambito del nostro Store di Marghera sito all'interno del centro commerciale Nave de Vero , siete l'anello forte tra il vostro Store Manager e i team di vendita, contribuendo al miglioramento del servizio clienti attraverso un coaching personalizzato e coinvolgente per le vostre squadre.

Le vostre sfide:

• Monitorare da vicino i KPI (UPT, CR, ATV, instore web orders), motivando il vostro team a raggiungere gli obiettivi commerciali quotidiani.
• Sviluppare la coesione, la motivazione e le competenze del team delegando, responsabilizzando e trasmettendo il vostro sapere con un approccio pedagogico.
• Assicurarsi che le squadre rispettino le procedure operative (gestione stock, casse, merchandising, ordine del punto vendita).

Qualifiche

• Avete un’esperienza di almeno un anno nella gestione di un team di dimensioni intermedie (tra 3 e 10 collaboratori) e nel coaching operativo.
• Leader nell’anima, vi piace superarvi per raggiungere gli obiettivi del negozio.
• Avete una perfetta padronanza dei KPI.
• La moda e il commercio sono la vostra passione.

Informazioni aggiuntive

• Colloquio con il team di recruiting Courir.
• Colloquio con il manager e il responsabile HR.

Entrare nel team Courir significa:

• Far parte di un'azienda in forte crescita in Francia e a livello internazionale.
• Condividere un'avventura collettiva orientata verso una moda più responsabile (riciclo delle sneakers, lotta contro l'inquinamento plastico degli oceani con Plastic Odyssey, iniziativa Ottobre Rosa, ecc.).
• Essere protagonista della propria carriera grazie a una politica HR dinamica (formazione, accesso illimitato alla nostra piattaforma e-learning, crescita professionale, mobilità, programma di segnalazione, ecc.).
• Beneficiare di vantaggi esclusivi (sfide commerciali, bonus di partecipazione, sconto del 25% sui nostri prodotti, ecc.).

Vuoi scoprire il dietro le quinte e tutte le novità del Gruppo Courir? Unisciti a noi su @inside_courir

Siamo naturalmente impegnati per l'inclusione e l’accessibilità. Ogni talento è riconosciuto per la sua unicità e trova il suo posto nel nostro team.