Assistant Store Manager (f / m)
Descrizione dell'offerta
Nel ruolo di Commesso Specializzato | Assistant Store Manager collaborerai con il Capo Filiale | Store Manager per una gestione ottimale del Punto Vendita.
Se possiedi capacità comunicative e proattività, questa è l'offerta di lavoro che fa per te!
La posizione
Grazie a un periodo di formazione iniziale, il Commesso Specializzato | Assistant Store Manager apprenderà tutte le attività di questo ruolo. In collaborazione con il Capo Filiale | Store Manager, sarai un punto di riferimento per tutti i collaboratori del punto vendita.
Le principali mansioni sono:
- Gestione del personale, definizione dei turni e organizzazione della formazione per gli Addetti Vendite
- Verifica dei prezzi e dell’assortimento dei prodotti esposti
- Cura dell'aspetto del Punto Vendita (pulizia e ordine)
- Garanzia del rispetto delle normative di sicurezza sul lavoro e alimentari (HACCP)
- Assistenza al cliente
- Sostituzione del Capo Filiale | Store Manager in sua assenza
Il profilo ricercato
I requisiti sono:
- Diploma di maturità o Laurea
- Esperienza nel retail o nella Grande Distribuzione Organizzata
- Flessibilità e dinamicità
- Attitudine al lavoro di squadra
- Forte orientamento al cliente
La nostra offerta
Motivi per unirti a Lidl Italia come Commesso Specializzato | Assistant Store Manager : scopri la nostra proposta!
Retribuzione
- Contratto full-time o part-time con inquadramento al Terzo Livello (CCNL Confcommercio)
- RAL a partire da 28.358€ per un contratto full-time, con possibilità di crescita economica
- Ore lavorate conteggiate e retribuite al minuto
- Benefit come buoni spesa e scontistiche aziendali
- Piano sanitario aziendale e convenzioni mediche
Ambiente di lavoro
- Contesto dinamico e inclusivo, certificato Top Employer
- Azienda solida in crescita, impegnata nella responsabilità sociale (CSR "Sulla via del domani")
- Lavoro organizzato su turni settimanali, con ruolo chiave nel management del punto vendita
Inserimento, formazione e carriera
- Percorso di inserimento con formazione e training on the job
- Supporto continuo con un Training Manager
- Opportunità di job rotation e crescita professionale tramite Talent Management
La nostra crescita continua: nuovi store e nuove assunzioni sono in arrivo. Potresti essere TU la prossima persona a unirti a noi!
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