ASSISTANT STORE MANAGER PER CATENA RISTORAZIONE COMMERCIALE

Grafton Horeca

È un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito hotellerie, ristorazione e catering.

Siamo un team di professionisti appassionati che lavorano per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni e i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e aspettative.

Per un'azienda cliente del settore della ristorazione commerciale, selezioniamo:

ASSISTANT STORE MANAGER PER CATENA RISTORAZIONE COMMERCIALE - SAN MARINO OVEST

Di cosa ti occuperai?

• Gestione dei rapporti con la clientela secondo gli standard aziendali;
• Promozione e sviluppo delle attività di Cross Selling e vendita assistita;
• Promozione di iniziative legate al miglioramento delle performance del locale;
• Monitoraggio e controllo costante degli indicatori di produttività del locale (vendite, costo venduto, costi del personale);
• Gestione dei turni di lavoro, training e supervisione del team;
• Restituzione di feedback costanti e puntuali alle risorse di staff.

Hai queste competenze e caratteristiche?

• Esperienza di almeno 2 anni nel ruolo di Assistant Store / Restaurant Manager in realtà strutturate nel settore della ristorazione commerciale;
• Elevate doti di leadership e comunicative;
• Elevata capacità di problem solving.

Orario di lavoro:

Full-Time, 40 ore su turni diurni di 8 ore giornaliere, 5 giorni su 7.

Offerta Contrattuale:

• Contratto: tempo determinato o indeterminato diretto in azienda;
• CCNL di riferimento: CCNL Turismo Pubblici Esercizi;
• Retribuzione e benefit: 3° livello RAL commisurata sulla base dell’effettiva seniority della risorsa. Premi annuali al raggiungimento degli obiettivi aziendali.

Luogo di lavoro: San Marino Ovest

Se pensi di avere le competenze e l’attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura!

Grafton Horeca è una specializzazione di Gi Group Spa, autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si rivolge ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle pari opportunità.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Regolamento UE 679/2016 all’indirizzo indicato.