Assistente di cantiere - Infrastrutture

Grafton Recruitment · Lazio, Roma, Italia ·


Descrizione dell'offerta

Per una nota realtà aziendale, Grafton è alla ricerca di un/a


Assistente di cantiere - Infrastrutture


Cosa farai:

  • Supporto Tecnico: supportare i progetti tecnici, garantendo il rispetto delle normative e degli standard qualitativi.
  • Supporto Controllo Qualità: monitorare e aggiornare i sistemi di gestione della qualità (ad es. ISO 9001) per assicurare la conformità dei processi e dei prodotti.
  • Supporto Analisi e Problem Solving: Identificare criticità e proporre soluzioni per organizzare i processi produttivi.
  • Collaborazione Trasversale: Lavorare a stretto contatto con i reparti di produzione e fornitori, contribuendo al miglioramento continuo dell’organizzazione.
  • Supporto Documentazione: supporto nel redigere e mantenere aggiornata la documentazione tecnica e le procedure operative.


Requisiti richiesti:

  • Laurea in Ingegneria (meccanica, gestionale, industriale o affine).
  • Esperienza pregressa in ruoli simili nel settore tecnico e qualità.
  • Ottime capacità di problem solving, analisi e gestione dei progetti.
  • Conoscenza dei sistemi di gestione della qualità e delle normative tecniche di riferimento.
  • Abilità nell’uso di strumenti informatici e software tecnici (es. AutoCAD, PrimusC, etc.).
  • Eccellenti doti comunicative e attitudine al lavoro in team.



Cosa offrono:

  • Contratto a tempo pieno.
  • Vitto e alloggio garantiti.
  • Rimborso spese per il ritorno a casa.
  • Ambiente di lavoro stimolante e possibilità di crescita professionale.



Sede di lavoro: Perugia fino a fine anno, poi passaggio nel lazio.




Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)

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