Descrizione dell'offerta
Assistente Risorse Umane per settore assicurativo Novati Terni, Italy
Per potenziare il nostro team, ricerchiamo un Assistente Risorse Umane da inserire nel nostro ufficio amministrativo. La risorsa selezionata si occuperà di supportare le attività quotidiane legate alla gestione del personale, contribuendo alla corretta gestione dei flussi documentali e delle pratiche contrattuali. Attività previste
Inserimento e aggiornamento delle presenze per l'elaborazione delle retribuzioni Gestione delle pratiche di assunzione, variazione e cessazione del rapporto di lavoro Supporto alle attività di selezione del personale Gestione delle comunicazioni interne ed esterne Mantenimento e aggiornamento degli archivi del personale Offerta e benefit
Retribuzione lorda mensile indicativa: 1.500-1.800 € Contratto a tempo determinato di 12 mesi Orario flessibile Buoni pasto Formazione continua Requisiti
diploma di scuola secondaria superiore conoscenza di base della normativa giuslavoristica e dei processi amministrativi HR buona padronanza di Excel e del pacchetto Office precisione, riservatezza e capacità organizzative conoscenza dei principali software per la gestione paghe Sede di lavoro
Terni
#J-18808-Ljbffr
Per potenziare il nostro team, ricerchiamo un Assistente Risorse Umane da inserire nel nostro ufficio amministrativo. La risorsa selezionata si occuperà di supportare le attività quotidiane legate alla gestione del personale, contribuendo alla corretta gestione dei flussi documentali e delle pratiche contrattuali. Attività previste
Inserimento e aggiornamento delle presenze per l'elaborazione delle retribuzioni Gestione delle pratiche di assunzione, variazione e cessazione del rapporto di lavoro Supporto alle attività di selezione del personale Gestione delle comunicazioni interne ed esterne Mantenimento e aggiornamento degli archivi del personale Offerta e benefit
Retribuzione lorda mensile indicativa: 1.500-1.800 € Contratto a tempo determinato di 12 mesi Orario flessibile Buoni pasto Formazione continua Requisiti
diploma di scuola secondaria superiore conoscenza di base della normativa giuslavoristica e dei processi amministrativi HR buona padronanza di Excel e del pacchetto Office precisione, riservatezza e capacità organizzative conoscenza dei principali software per la gestione paghe Sede di lavoro
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