Assistente Store Manager su turno continuato DUOMO

Per storica e consolidata realtà del settore della ristorazione, con i suoi ristoranti distribuiti in tutto il territorio italiano ed estero, ricerchiamo per il nostro negozio di DUOMO un / una ASSISTENTE STORE MANAGER che voglia intraprendere un percorso di crescita professionale.

Nei punti vendita entrerai a far parte di un team giovane, che mette al centro le persone, ha rispetto per i suoi clienti e i suoi collaboratori ed ha a cuore il proprio territorio di riferimento, dove avrai modo di crescere e approfondire la tua professionalità.

Mansioni :

• Pianificazione e gestione del punto vendita e del team di lavoro per raggiungere gli obiettivi prefissati dall’azienda
• Coordinamento, sviluppo, motivazione del team di negozio valorizzando le competenze dei colleghi
• Responsabilità della cassa e della sala con l’obiettivo di migliorare e mantenere livelli di eccellenza all’interno del pv
• Responsabile della sicurezza dei lavoratori, Haccp e dell’igiene e pulizia del locale
• Gestione della contabilità e referente amministrativo del pv

Skills :

• Passione per il settore Ristorazione
• Orientamento al risultato
• Capacità organizzative e analitiche
• Negoziazione, gestione delle controversie e dei feedback
• Spirito di iniziativa e gestione dello stress
• Flessibilità oraria
• Entusiasmo e atteggiamento positivo
• Teamwork e comunicazione efficace

REQUISITI :

• Gradita esperienza pregressa nel ruolo di Store Manager (settore ristorazione / bar / caffetteria)
• Conoscenza e utilizzo Pacchetto Office e applicativi in genere
• Disponibilità a lavorare su turni e 6 giorni su 7 da lunedì a domenica su turni continuati dalle ore 9 alle ore 23.

COSA OFFRIAMO :

• Contratto e retribuzione commisurata alla seniority del candidato
• Contratto di lavoro : Full-time con possibilità di assunzione a tempo indeterminato nel breve periodo

Orario :

• Dal lunedì a domenica su turni CONTINUATI, disponibilità a lavorare nel weekend e festivi

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi del decreto legislativo 11 aprile 2006 n. 198 “Codice delle pari opportunità tra uomo e donna” e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi della Direttiva 2000 / 78 / CE “Parità di trattamento in materia di occupazione”.

Informazioni aggiuntive :

Tipo di impiego : Tempo pieno