Brand Experience & Outreach Manager

Adecco · Piemonte, Metropolitan City of Turin, Italia ·


Descrizione dell'offerta

Adecco cerca per una realtà che progetta, ingegnerizza e realizza installazioni cinetiche site-specific ed exhibit interattivi


un/una Brand Experience & Outreach Manager


Sede: Torino

Esperienza richiesta: 3+ anni

Lingua: Inglese C2


Cosa farai

  • Rappresenterai il brand in eventi globali, fiere e conferenze, creando connessioni autentiche con clienti, partner e talenti.
  • Collaborerai con il team marketing e il CEO per identificare contatti ad alto potenziale e sviluppare strategie di engagement basate sui contenuti.
  • Gestirai campagne di marketing account-based e attività di nurturing relazionale.
  • Utilizzerai LinkedIn, email e altri canali per attivare conversazioni significative.
  • Terrai presentazioni coinvolgenti per pubblici diversi: da dirigenti aziendali a studenti universitari.
  • Personalizzerai ogni interazione con attenzione all’estetica e all’esperienza, in linea con i nostri valori.
  • Manterrai aggiornato il CRM, assicurandoti che ogni contatto sia seguito con cura e precisione.


Chi sei

  • Un* comunicatore* nato*, estroverso* e sicuro* di sé, con una naturale inclinazione al networking.
  • Hai esperienza in relazioni strategiche, sviluppo commerciale o marketing relazionale.
  • Sei appassionat* di storytelling e sai come lasciare il segno.
  • Ti entusiasma viaggiare e incontrare nuove persone.
  • Hai un occhio attento al design e alla qualità dell’esperienza.
  • Sei organizzato* e preciso*, con familiarità nell’uso di strumenti CRM.


❤️ Amerai questo ruolo se:

  • Ti piace unire strategia, viaggi e relazioni umane.
  • Ti carichi di energia parlando con nuove persone.
  • Sei un* connettore* per natura e uno* storyteller* nell’anima.
  • Vuoi contribuire attivamente alla crescita di un brand con visione internazionale.


Si offre inserimento diretto in azienda con RAL a partire da 35K


L’annuncio è rivolto a candidati di qualsiasi genere, età, orientamento sessuale, etnia, religione o disabilità , in conformità con il D.lgs. 198/2006 e successive modifiche, e con i principi di pari opportunità e inclusione. Promuoviamo un ambiente di lavoro equo, rispettoso e inclusivo.

Ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR), i dati personali forniti saranno trattati esclusivamente per finalità connesse alla selezione del personale, nel rispetto dei principi di liceità, correttezza e trasparenza.

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