Branding & Packaging Junior (f/m)

Nel ruolo di Branding & Packaging Junior ti occuperai di gestire i progetti inerenti allo sviluppo grafico dei packaging dei nostri prodotti private label.

Se ti piacerebbe un lavoro in cui sfruttare le tue doti di coordinamento, organizzazione e precisione con l'aggiunta di un tocco di creatività e che ti permetta di utilizzare anche le lingue straniere, questa è l’offerta giusta per te!

La sede di lavoro è presso i nostri uffici di Arcole (VR).

La posizione

Il Branding & Packaging Junior garantisce una corretta e puntuale realizzazione grafica dei packaging dei nostri prodotti private label . Questa posizione richiede la costante supervisione dei progetti confrontandosi con referenti terzi.

Le principali mansioni per questa offerta di lavoro sono:

• Coordinare, gestire e supervisionare l’intero processo dello sviluppo grafico per i packaging dei nostri prodotti private label
• Interfacciarsi con i diversi interlocutori interni ed esterni all’azienda come agenzie grafiche , fornitori , acquisitori, il nostro reparto qualità e, su necessità, la casa madre in Germania
• Verificare la corretta e tempestiva fornitura di tutti i dati necessari per garantire l'elaborazione dei progetti entro le scadenze previste
• Applicare in maniera precisa le linee guida interne Lidl e garantire l’uniformità dei prodotti nel punto vendita

Il profilo ricercato

I requisiti per ricoprire il ruolo di Branding & Packaging Junior sono:

• Laurea (gradita in Lingue, Marketing, Design o affini)
• Buona conoscenza dell'inglese e del tedesco
• Ottime capacità organizzative, di gestione dello stress e di lavorare in autonomia rispettando le scadenze
• Flessibilità, precisione e attenzione al dettaglio
• Gradita conoscenza anche base del settore packaging e/o grafico

La nostra offerta

Cosa prevede l’offerta di lavoro come Branding & Packaging Junior?

• Contratto a tempo determinato della durata di 12 mesi
• Smart Working per una media di 2 giorni a settimana, cumulabili nel mese
• Un processo annuale di Talent Management per sostenere il tuo sviluppo
• Un percorso di inserimento completo e strutturato basato sul “training on the job” e supportato dall'esperienza dei colleghi senior
• Un ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante, certificato Top Employer
• Un'azienda solida, strutturata, consapevole della propria responsabilità sociale e impegnata da anni con il consolidato programma di CSR 'Sulla via del domani'
• Tante attività per coinvolgere i collaboratori e fare squadra anche fuori dal lavoro
• Tanti vantaggi come il centro fitness gratuito, lavanderia convenzionata, “Italiamo Lounge” per trascorrere piacevoli pause con i colleghi
• Altri benefit previsti dal sistema di welfare Aziendale

Negli scorsi 30 anni la nostra crescita è stata sorprendente e non abbiamo intenzione di fermarci: in arrivo tanti nuovi store e nuove assunzioni. La prossima persona ad unirsi alla nostra squadra potresti essere TU!