Descrizione dell'offerta
#J-18808-Ljbffr
Approfondimento sul ruolo
Una posizione strategica nel settore degli acquisti per professionisti che desiderano ottimizzare la gestione dei fornitori e delle scorte. Questa opportunità è rivolta a chi possiede una solida formazione tecnica e esperienza consolidata nella gestione della supply chain.
Il ruolo
Il Buyer Strategico avrà la responsabilità di gestire gli acquisti aziendali, selezionare e mantenere relazioni con i fornitori, e ottimizzare sia i costi che i livelli di inventario. La posizione offre l'opportunità di contribuire direttamente alle performance economiche dell'azienda attraverso decisioni di procurement strategiche e data-driven. Il ruolo richiede una visione trasversale della supply chain e la capacità di negoziare con i partner commerciali in un contesto internazionale.
Competenze valorizzate
- Laurea in discipline tecniche
- Esperienza almeno biennale in gestione acquisti e fornitori
- Padronanza del pacchetto Microsoft Office
- Fluente in lingua inglese
- Conoscenza della lingua tedesca (preferenziale)
Il mercato del lavoro a Aosta
Aosta, capoluogo della Valle d'Aosta, si caratterizza per un tessuto economico diversificato con presenze significative nel settore manifatturiero e dei servizi. Il contesto locale offre opportunità per professionisti specializzati in ambito acquisti e supply chain, settori sempre più rilevanti nella gestione aziendale moderna. La posizione in questo territorio rappresenta un'occasione per inserirsi in un mercato del lavoro ricettivo verso figure tecniche qualificate.
Domande frequenti
- Quali sono le responsabilità principali di un Buyer Strategico – Ottimizzazione fornitori e scorte?
- Il Buyer Strategico gestisce il processo di approvvigionamento, seleziona e valuta i fornitori, negozia condizioni commerciali e lavora per ridurre i costi mantenendo la qualità. Inoltre, monitora i livelli di inventario per ottimizzare il working capital aziendale.
- Quali requisiti sono fondamentali?
- È richiesta una laurea in discipline tecniche, almeno due anni di esperienza in ruoli di acquisizione o procurement, padronanza di strumenti informatici (Office) e fluenza in inglese. La conoscenza del tedesco è considerata un valore aggiunto.