CAMERIERE DI SALA- APPARTENENTE ALLE CATEGORIE PROTETTE L.68/99 (M/F)
Descrizione dell'offerta
Il nostro cliente è una prestigiosa struttura (Hotel più ristorante) molto importante, situata in Milano centro. Per il loro staff interno, cerchiamo un/a
CAMERIERE DI SALA- APPARTENENTE ALLE CATEGORIE PROTETTE L.68/99 (M/F).
Invalidità certificata pari o superiore al 46%.
La risorsa ideale sarà inserita nello staff interno e si occuperà della preparazione della sala, dell'allestimento tavoli, accoglienza ospiti, gestione delle ordinazioni e in collaborazione con la cucina in base al turno indicato si occuperà di:
- Disposizione dei tavoli, pulizia dell'area, apparecchiatura secondo le direttive dello chef de rang.
- Accompagnamento al tavolo, ascolto delle loro esigenze, illustrazione del menu e dei piatti del giorno.
- Gestione delle ordinazioni (con palmare o cartaceo).
- Servizio in tavola.
- Assistenza ospiti.
Requisiti richiesti per partecipare alle Selezioni:
- Appartenenza alle categorie protette L.68/99.
- Esperienza maturata in ruolo analogo, preferibilmente presso ristoranti strutturati.
- Preferibile conoscenza lingua inglese (non obbligatorio).
- Predisposizione al contatto con il pubblico.
Sede di lavoro: Milano centro (Duomo/Turati).
Orario di lavoro: valutabile disponibilità full time o part time (minimo 21 ore settimanali). 5 giorni lavorativi a settimana dal lunedì alla domenica (con 2 giorni di riposo a rotazione). Orari: colazioni dalle ore 6.30 alle 12.00 circa- fascia pranzo 12-15 (eventuale orario aperitivo-cena dalle 18.00 a chiusura).
Tipologia contrattuale: Inserimento diretto a tempo determinato finalizzato all’inserimento.
Pacchetto retributivo a budget: CCNL Commercio, 6 LIVELLO (1490€ lordo mese circa, sul full time).
IMPORTANTE: Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi Appartenenti alle Categorie Protette con percentuale di invalidità NON inferiore al 46%.
L'offerta è rivolta a candidati ambosessi nel rispetto del D.lgs 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti legislativi n. 215 e 216 del 2003 sulla parità di trattamento.
Si invitano i candidati a prendere visione dell'informativa privacy (art.13 e 14, Reg EU 679/2016) pubblicata sul sito
Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005)