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Vuoi entrare a far parte del mondo Etjca?

Quando il talento incontra le opportunità giuste, nasce il valore. In Etjca crediamo nello sviluppo delle persone e nel loro potenziale di impatto sul business.

Entra a far parte di un contesto strutturato, inclusivo e in continua evoluzione, dove il Capitale Umano è al centro.

Per il potenziamento della nostra Divisione Permanent , siamo alla ricerca di un/una Candidate Specialist .

Il ruolo è pensato per professionisti che desiderano specializzarsi nelle attività di sourcing e gestione del processo di selezione, contribuendo in modo attivo alla costruzione di pipeline qualificate e al presidio delle prime fasi del recruiting.

Responsabilità principali:

• Gestire le attività di sourcing attraverso i principali canali di recruiting;
• Effettuare screening qualitativo dei candidati in linea con i requisiti richiesti;
• Presidiare le fasi iniziali del funnel di selezione, garantendo continuità e qualità;
• Aggiornare in modo puntuale i sistemi gestionali (ATS/ARCA) e i database candidati;
• Costruire e alimentare pool di candidati qualificati;
• Supportare i Consultant nella definizione e gestione delle shortlist;
• Garantire il rispetto delle tempistiche e degli SLA nelle attività di selezione;
• Monitorare e migliorare la qualità dei dati inseriti nei sistemi.

È il ruolo giusto se:

• Sei interessato/a a sviluppare competenze tecniche nel recruiting e nel sourcing;
• Hai attenzione al dettaglio e orientamento alla qualità del dato;
• Ti piace lavorare per obiettivi e monitorare i risultati delle tue attività;
• Sei organizzato/a e in grado di gestire più task contemporaneamente;
• Ti motiva lavorare in team con figure senior su progetti strutturati.

Requisiti:

• Esperienza, anche breve, in ambito HR, recruiting o attività affini;
• Conoscenza base dei processi di selezione e strumenti di ricerca candidati;
• Buona dimestichezza con strumenti digitali e database (ATS/CRM);
• Capacità di analisi e valutazione dei profili;
• Precisione, organizzazione e attenzione ai dettagli;
• Buone capacità comunicative e relazionali.

Cosa offriamo:

• Contratto regolato dal CCNL Commercio, con 14 mensilità;
• RAL a partire da €27.000, definita in base all’esperienza e alla seniority maturata;
• Piano incentivante semestrale legato al raggiungimento degli obiettivi di filiale;
• Accesso al piano welfare aziendale;
• Ticket restaurant 7€/gg per ogni giornata lavorativa prevista di almeno 4 ore.

Etjca Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).

L’offerta di lavoro è rivolta a tutti i candidati, senza distinzione di genere, ai sensi del D.Lgs. 198/2006 e s.m.i., e indipendentemente da età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi dei D.Lgs. 215/2003 e 216/2003.

Si invitano i candidati a prendere visione dell’informativa privacy (Reg. UE 679/2016 c.d. GDPR) pubblicata sul sito

Il servizio è gratuito.