Descrizione dell'offerta
Job Code:
Capo cantiere Impianti Elettrici (Trasfertista)
Da oltre 60 anni, IME GROUP è un punto di riferimento nel mercato dei quadri elettrici industriali e degli impianti elettromeccanici.
Dal 2024 siamo parte di COL GROUP, che con più di 400 professionisti e 4 sedi in Italia (Torino, Milano, Bergamo e Catania ) sviluppa soluzioni avanzate per infrastrutture di trasmissione e distribuzione dell’energia elettrica a media e alta tensione.
Oltre a IME GROUP, con le sue divisioni IMEQUADRI e IMEMONT, fanno parte del Gruppo anche COL Giovanni Paolo e Teamware.
Siamo protagonisti della transizione energetica, investiamo costantemente in ricerca e sviluppo, e crediamo nel talento come motore del cambiamento.
Se cerchi un ambiente in forte espansione, dinamico, solido e orientato al futuro, entra a far parte di IME GROUP: qui il tuo contributo può fare la differenza.
Profilo Generale
Il Capocantiere impianti elettrici, riportando al Project Manager di commessa ed al Responsabile Gestione Cantieri, è responsabile della gestione complessiva del cantiere, della pianificazione del lavoro, della gestione delle risorse e della garanzia del rispetto delle norme di sicurezza.
Responsabilità:
- Gestire gli operai e gli approvvigionamenti;
- Gestire la documentazione presente in cantiere, la sicurezza e la tutela ambientale;
- Coordinare le attività in subappalto (montaggi elettrici, meccanici e messa in servizio);
- Controllare il materiale in entrata e in uscita dal cantiere;
- Organizzare incontri e riunioni di aggiornamento periodici con la squadra ed altri responsabili;
- Monitorare il cronoprogramma ed annotare i progressi e gli sviluppi del progetto, assicurando che i requisiti e le scadenze vengano rispettate.
Competenze richieste:
- Percorso di studio in ambito Elettrico;
- Buona conoscenza degli schemi elettrici, di impiantistica industriale e dei circuiti elettrici ed elettromeccanici (alta, media e bassa tensione);
- Capacità di lavorare in autonomia e di gestire personale;
- Esperienza pregressa di 5 anni;
- Abilità di problem solving;
- Le attività saranno da eseguire in trasferta su tutto il territorio nazionale.
Cosa Offriamo:
- Contratto a tempo indeterminato con un pacchetto retributivo competitivo
- Opportunità di crescita professionale in un contesto innovativo e dinamico orientato alla collaborazione e al successo.
- Formazione continua e percorsi di sviluppo per il miglioramento delle competenze.
- Buoni pasto e welfare.
Sede di lavoro : Urgnano (BG) e Monza (MB)
Col Group opera nel rispetto dei principi di Diversity & inclusion che alimentano i nostri valori, con l’obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio e garantire un ambiente di lavoro inclusivo e diversificato dove ogni individuo è valorizzato e rispettato.
L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi D.lgs. 903/77 e D.lgs. 125/91
Gli interessati sono invitati a prendere visione dell’informativa sul trattamento dei dati personali dei candidati presente sul sito web della società alla pagina Informativa candidati