Descrizione dell'offerta
Ti piace lavorare nell’ambito della manutenzione meccanica?
L'esperienza richiesta ai candidati, così come le competenze e le qualifiche aggiuntive necessarie per questo lavoro, sono elencate di seguito.
Cerchi un lavoro che richiede competenze tecniche e attenzione ai dettagli?
Potremmo avere l’opportunità giusta per te!
GiPro Mechanics 4.0 è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito meccanico, meccatronico ed elettromeccanico.
Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.
Di cosa ti dovrai occupare?
La risorsa ricercata si occuperà anche di pianificare e supervisionare tutte le attività di lavorazione, gestire l’avanzamento dei lavori di officina coordinando il personale presente, effettuare rilievi e preventivi per lavori da effettuare.
Il profilo ideale è una figura tecnico/operativa che abbia maturato pluriennale esperienza in ruolo analogo presso officine meccaniche, con solida conoscenza del reparto macchine tradizionali e manutenzione meccanica di macchinari settore cartario.
Requisiti
- Esperienza pregressa in ruolo analogo di 5 anni preferibilmente nel settore cartotecnico;
- Diploma indirizzo meccanico (preferibile);
- Capacità di lettura di disegni tecnici e schemi meccanici.
- Buona manualità e buona capacità di problem solving;
- Capacità di coordinare attività di altro personale – pianificare e supervisionare le varie attività; effettuare rilievi e preventivi
Orario di lavoro
Richiesta eventuale disponibilità il sabato mattina in caso di necessità e urgenza.
Offerta Contrattuale
Inserimento diretto in azienda: tempo indeterminato a seconda delle competenze maturate, CCNL industria metalmeccanica – fascia di RAL 35‑40K (14 mensilità, buoni pasto da €8.00)
L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e .ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo J-18808-Ljbffr
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