Verona, Veneto, It · · 32.000€ - 52.000€


Descrizione dell'offerta

Descrizione azienda UP Lavoro ,

Agenzia per il Lavoro

specializzata nella Somministrazione e Ricerca, Selezione di personale qualificato su tutto il territorio nazionale, supportata da metodologie innovative e dall’esperienza dei propri professionisti.

Per azienda cliente ricerchiamo:

CAPO REPARTO PESCHERIA - GDO

Posizione La risorsa avrà la responsabilità della gestione operativa del reparto, assicurando il corretto svolgimento delle attività, la qualità e la freschezza dei prodotti e il rispetto degli standard aziendali.

Responsabilità La risorsa si occuperà principalmente di:

Gestione e organizzazione del reparto Pescheria;

Coordinamento e supervisione del personale del reparto;

Gestione degli ordini, delle scorte e degli approvvigionamenti;

Controllo della qualità, freschezza e corretta conservazione del prodotto ittico;

Allestimento e cura del banco pescheria;

Gestione delle attività di vendita e assistenza alla clientela;

Monitoraggio degli indicatori di reparto e contenimento degli sprechi;

Verifica del rispetto delle procedure aziendali e delle normative igienico-sanitarie;

Organizzazione dei turni e delle attività quotidiane del personale.

Requisiti

Esperienza pregressa nel ruolo di

Capo Reparto Pescheria

o in ruoli di responsabilità all'interno di una Pescheria/GDO;

Buona conoscenza dei prodotti ittici e delle relative modalità di conservazione e lavorazione;

Capacità di gestione e coordinamento di una squadra;

Buone capacità organizzative e relazionali;

Orientamento al cliente e al risultato;

Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni, anche nei weekend e nei giorni festivi.

Costituisce requisito preferenziale la conoscenza delle principali normative in materia di igiene e sicurezza alimentare.

Altre informazioni Chi siamo

UP Agenzia per il Lavoro SpA opera in tutta Italia con uffici nelle principali città, garantendo supporto continuo a candidati e dipendenti. La nostra missione è connettere talenti con aziende di alto profilo, offrendo soluzioni personalizzate con la massima professionalità e discrezione.

Politica di assunzione

Le ricerche sono rivolte a candidati dell’uno e dell’altro sesso ai sensi delle L.903/77 e L.125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

#J-18808-Ljbffr

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