CAPO REPARTO PESCHERIA

Unes Supermercati, azienda italiana della Grande Distribuzione Organizzata, nasce a Milano nel 1967 e da allora ha saputo cogliere e reagire al meglio alle sfide del settore. Oggi siamo presenti in oltre 190 punti vendita, tra diretti e franchising, in Lombardia, Piemonte ed Emilia‑Romagna. La società conta su un organico di più di 3.000 dipendenti ed è entusiasta di selezionare persone altamente motivate ad una crescita professionale.

Capo Reparto Pescheria

Per la nuova apertura di DRESANO (MI) ricerchiamo un Capo Reparto Pescheria motivato e appassionato per unirsi al nostro team.

Responsabilità

• Coordinare e supervisionare il team del reparto pescheria, assicurando una corretta distribuzione dei compiti.
• Gestire l’allestimento, la disposizione e la presentazione dei prodotti ittici, mantenendo un aspetto attraente e ben fornito.
• Assicurare che tutte le norme igieniche e sanitarie siano rispettate.
• Pianificare e gestire gli ordini e le scorte, monitorando le scadenze e ottimizzando la rotazione dei prodotti.
• Fornire eccellente servizio al cliente, con informazioni dettagliate sui prodotti e consigli per la preparazione del pesce.
• Monitorare le vendite del reparto e individuare strategie per migliorare i risultati.

Cosa cerchiamo

• Esperienza pregressa come capo reparto pescheria o in un ruolo simile.
• Conoscenza approfondita dei prodotti ittici e delle tecniche di lavorazione del pesce.
• Forti capacità di leadership e gestione del team.
• Ottime doti comunicative e capacità di instaurare rapporti positivi con i clienti.
• Attenzione ai dettagli e capacità di mantenere elevati standard di pulizia e igiene.
• Disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e festivi.
• Certificazione HACCP.

Benefici

• Stipendio competitivo e possibilità di crescita professionale.
• Inquadramento al secondo livello del CCNL del Terziario, della Distribuzione e dei Servizi.
• Sconto dipendenti su tutti i prodotti del negozio.
• Ambiente di lavoro collaborativo e positivo.

La selezione è rivolta ai candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D. Lgs. 198/2006. Tutte le candidature devono essere accompagnate dalla autorizzazione al trattamento dei dati personali e saranno gestite ai sensi del Regolamento Europeo 2016/679 (c.d. GDPR).