Cfo Services – Project Manager Finance Transformation...

Il processo di selezione sarà interamente gestito Bip Italia.

CFO Services – Project Manager

Entra nel nostro Centro di Eccellenza “CFO Services” e partecipa alla trasformazione del mondo Finance.

Responsabilità

• Gestione di programmi di Finance Transformation (piano strategico, revisione responsabilità, trasformazione e digitalizzazione dei processi).
• Supporto nella definizione della strategia e nella pianificazione di modelli di pianificazione e controllo.
• Introduzione di piattaforme ERP o sistemi transazionali per le funzioni amministrative e di controllo.
• Implementazione di piattaforme EPM (Pianificazione, Management Accounting, Consolidato).
• Creazione e gestione di centri servizi amministrativi.
• BPR e ottimizzazione di processi core per finance (Ciclo Attivo, Ciclo Passivo, Contabilità Generale, Tesoreria, Pianificazione e Controllo).
• Introduzione di abilitatori digital (RPA, AI, GenAI) all’interno del mondo AFC.

Qualifiche

• Laurea in Economia o Ingegneria Gestionale.
• Almeno 3 anni di esperienza presso primarie società di consulenza.
• Comprovata esperienza nella governance di programmi di Finance Transformation.
• Certificazioni di Project Management (PMI, Prince2, Agile) sono un plus.
• Ottime doti di comunicazione e presentazione.
• Conoscenza fluente scritta e parlata dell’inglese.
• Precisione, accuratezza e orientamento al risultato.
• Capacità di analisi e sintesi.
• Disponibilità a trasferte nazionali ed internazionali.

Perché scegliere BIP

• Crescita e formazione con oltre 300 corsi e programmi di sviluppo personalizzati.
• Flessibilità e Work‑Life Integration con lavoro agile e tariffe di ore solidali.
• Assicurazione sanitaria, check‑up agevolati e piano welfare integrativo.
• Benefit dedicati come ticket restaurant e altri extramenti.
• Supporto concreto ai neogenitori e a famiglie (congedo parentale integrato, bonus, giorni extra per i papà).
• Politiche di inclusione e pari opportunità per tutte le persone.

Processo di Selezione

Il processo di selezione prevede colloqui con HR, line manager e potenzialmente un Partner. La procedura può variare in base alle esigenze di recruiting.

Informazioni Legali

Si garantisce pari opportunità a tutte le persone. Vengono promosse politiche di inclusione e di pari opportunità per le categorie protette.