Descrizione dell'offerta
Non cerchiamo semplicemente un commerciale, ma una persona capace di generare valore.
Questo ruolo va oltre la vendita: significa sviluppare relazioni solide, intercettare opportunità e contribuire concretamente alla crescita del territorio e dell’agenzia.
Se lavori in autonomia, hai visione e sai trasformare le occasioni in risultati concreti, potresti essere la persona giusta.
Il ruolo:
La risorsa selezionata avrà un ruolo attivo nello sviluppo dell’agenzia e si occuperà di:
Individuare e sviluppare nuove opportunità di business Costruire e consolidare relazioni di fiducia con le aziende clienti Analizzare i fabbisogni e proporre soluzioni HR mirate Presidiare il territorio con approccio proattivo e consulenziale Trasformare i contatti in collaborazioni durature
Si tratta di un’attività dinamica, orientata agli obiettivi e con forte impatto sui risultati aziendali. Il profilo ideale: Non ricerchiamo un profilo standard, ma una persona con il giusto approccio:
Spirito di iniziativa e orientamento al risultato Capacità di sviluppare relazioni nel tempo Attitudine commerciale e consulenziale Autonomia operativa e senso di responsabilità Motivazione alla crescita professionaleInserimento in un’agenzia in forte espansione Ambiente valorizzante, dove le idee e il contributo individuale fanno la differenza Spazio reale di autonomia e responsabilità Percorso di crescita concreto e meritocratico
Il contributo della persona inserita avrà un impatto diretto sui risultati.Se cerchi un ruolo in cui poter fare la differenza e crescere realmente, questa è un’opportunità da valutare con attenzione. #J-18808-Ljbffr
Individuare e sviluppare nuove opportunità di business Costruire e consolidare relazioni di fiducia con le aziende clienti Analizzare i fabbisogni e proporre soluzioni HR mirate Presidiare il territorio con approccio proattivo e consulenziale Trasformare i contatti in collaborazioni durature
Si tratta di un’attività dinamica, orientata agli obiettivi e con forte impatto sui risultati aziendali. Il profilo ideale: Non ricerchiamo un profilo standard, ma una persona con il giusto approccio:
Spirito di iniziativa e orientamento al risultato Capacità di sviluppare relazioni nel tempo Attitudine commerciale e consulenziale Autonomia operativa e senso di responsabilità Motivazione alla crescita professionaleInserimento in un’agenzia in forte espansione Ambiente valorizzante, dove le idee e il contributo individuale fanno la differenza Spazio reale di autonomia e responsabilità Percorso di crescita concreto e meritocratico
Il contributo della persona inserita avrà un impatto diretto sui risultati.Se cerchi un ruolo in cui poter fare la differenza e crescere realmente, questa è un’opportunità da valutare con attenzione. #J-18808-Ljbffr
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