Compliance Specialist

Regulatory Compliance & Advisory

Requisiti Professionali

Descrizione Lavoro

Per rafforzare le proprie strutture di staff, AMCO Asset Management Company SpA è alla ricerca di un/una Compliance Specialist da inserire nella Direzione Compliance & Antiriciclaggio, che avrà l’opportunità di lavorare a stretto contatto con il Top Management e con le principali Direzioni aziendali.

Principali Responsabilità

Il Compliance Specialist sarà responsabile di garantire l’aderenza delle operazioni aziendali alle normative vigenti, agli standard di settore e alle best practice in ambito compliance. La risorsa, con un solido background regolamentare, sarà coinvolta nelle attività di presidio e monitoraggio degli ambiti di conformità, interfacciandosi con le diverse funzioni aziendali.

Le principali attività includono:

Pianificazione e Metodologia

• Contributo alla definizione, implementazione e aggiornamento del risk assessment di compliance, della metodologia di identificazione e valutazione del rischio di non conformità e del Piano di Compliance.
• Definizione dei controlli di conformità, garantendo il rispetto delle normative di settore e delle policy interne.

Regulatory Compliance & Advisory

• Identificazione nel continuo delle norme applicabili alla Società e valutazione dell’impatto su processi e procedure interne, con specifico riferimento agli ambiti normativi presidiati.
• Supporto consulenziale alle funzioni operative e di business, con emissione di pareri su tematiche regolamentari, in particolare in materia di trasparenza, anticorruzione e Modello Organizzativo 231, DORA/Terze Parti ICT, ESG, cartolarizzazioni.
• Valutazione ex ante della conformità normativa di progetti innovativi, nuovi prodotti e servizi.
• Supporto alla redazione, aggiornamento e validazione della normativa interna (policy, procedure, regolamenti).
• Esperienza nel supporto a operazioni straordinarie, incluse cessioni di portafogli di crediti deteriorati (NPL/UTP), operazioni di cartolarizzazione e progetti riservati/ “sensibili”, garantendo il rispetto delle normative vigenti e la gestione dei rischi di conformità.

Controlli di Conformità e Reporting

• Esecuzione di controlli periodici e verifiche di secondo livello sulle aree di rischio di competenza.
• Monitoraggio delle azioni di mitigazione.
• Predisposizione dei flussi informativi diretti agli Organi Aziendali, alle Funzioni Aziendali di Controllo e all'Autorità di Vigilanza.

Requisiti Professionali

• Almeno 5/7 anni di esperienza pregressa in ambito Compliance presso intermediari finanziari, banche o realtà finanziarie strutturate.
• Laurea in discipline giuridiche o economiche.
• Solida conoscenza della normativa di riferimento nel settore finanziario e bancario, con particolare riguardo:
  • Disposizioni di vigilanza per gli intermediari finanziari (Circ. 288 Banca d’Italia).
  • Trasparenza delle operazioni e dei servizi finanziari e correttezza delle relazioni con la clientela.
  • Anticorruzione e Responsabilità amministrativa degli enti (D.Lgs. 231/2001).
  • Governo societario degli intermediari finanziari.
  • Regolamento DORA e normativa in materia di resilienza operativa digitale.
  • Normativa in materia di sostenibilità e reporting ESG.
• Esperienza consolidata nell’analisi e gestione dei rischi di conformità e nella strutturazione di piani di controllo di secondo livello.
• Ottima padronanza del pacchetto Office e degli strumenti digitali per l’analisi e il reporting.
• Conoscenza professionale della lingua inglese.

Soft Skills

• Approccio analitico e pensiero critico, con spiccata capacità di interpretazione normativa e di valutazione degli impatti regolamentari.
• Autonomia e proattività, con un forte orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi.
• Precisione e attenzione ai dettagli, con un approccio strutturato nell’organizzazione delle attività.
• Ottime capacità comunicative e relazionali, con abilità nella gestione degli stakeholder interni ed esterni.
• Etica professionale e affidabilità, elementi chiave per operare in un contesto di compliance.

Offriamo:

Cosa ti offriamo?

• Programmi di formazione personalizzati per favorire l’aggiornamento continuo e la crescita professionale.
• Valorizziamo il talento e lo premiamo: il piano di incentivazione MBO è esteso a tutti i livelli professionali.
• Smartworking, fino a 8 giorni al mese.
• Buoni pasto, di valore superiore a quello di mercato, anche nei giorni di smart working.
• Polizza assicurativa sanitaria a copertura di spese mediche e infortunistiche e un programma di welfare per tutti i dipendenti.
• Per noi il tuo futuro è importante: puoi aderire al nostro Fondo di previdenza complementare e beneficiare del contributo integrativo da parte dell’azienda, anche sulla retribuzione variabile.
• Abbiamo sposato strategie in ambito ESG e previsto la certificazione ambientale per tutti i nuovi uffici.
• PC portatile, telefono aziendale e connessione illimitata per tutti i nostri dipendenti.
• Possibilità di accedere a numerose convenzioni.
• Opportunità di partecipare ed essere protagonisti di numerose iniziative di engagement.