Consulente Commerciale Senior – ENERGIA & SERVIZI ALLE IMPRESE

Posizione

Per il potenziamento della nostra rete commerciale cerchiamo un Consulente Commerciale Senior con esperienza nella vendita consulenziale, capace di sviluppare nuove opportunità commerciali e costruire relazioni durature con i clienti. L'esperienza nel settore energia costituisce titolo preferenziale. La figura avrà il compito di:

• sviluppare nuove opportunità commerciali;
• analizzare le esigenze energetiche del cliente e proporre soluzioni personalizzate;
• acquisire, gestire e sviluppare un portafoglio clienti;
• seguire il cliente nel tempo, diventandone il consulente di riferimento;
• promuovere soluzioni integrate di energia, gas ed efficientamento energetico.
• contribuire al raggiungimento degli obiettivi commerciali assegnati.

Chi cerchiamo

Cerchiamo professionisti con:

• esperienza nella vendita consulenziale;
• capacità di sviluppare nuovi clienti e gestire relazioni commerciali nel tempo;
• autonomia nella gestione dell'attività commerciale;
• forte orientamento ai risultati;
• dimestichezza con strumenti digitali e CRM;
• Partita IVA o disponibilità ad aprirla.

Costituisce titolo preferenziale l’esperienza nel settore energia o in mercati affini.

Formazione e supporto

ELG Academy

Anche i professionisti più esperti continuano a crescere.

La nostra Academy offre:

·      aggiornamento continuo sul mercato dell’energia;

·      formazione commerciale avanzata;

·      coaching individuale;

·      supporto tecnico e normativo;

·      affiancamento su prodotti e nuove soluzioni.

Un progetto che cresce nel tempo

Il nostro modello valorizza chi costruisce relazioni durature.

Per questo riconosciamo un sistema di provvigioni ricorrenti , legate al mantenimento e allo sviluppo del portafoglio clienti, premiando continuità, qualità del servizio e fidelizzazione.

Cosa offriamo

• CRM aziendale evoluto
• supporto commerciale dedicato
• strumenti digitali
• campagne commerciali
• incentivi e premi
• concrete opportunità di crescita verso ruoli manageriali