Contabile di cantiere Junior

CHI SIAMO

AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy.

Presente in 14 paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto, da quattro anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto.

Posizione: Contabile di Cantiere Junior

Sede: Torino (TO)

Esperienza richiesta: 1-2 ann

IL TUO RUOLO

Per importante progetto in ambito Edile su Torino, siamo alla ricerca di un/una Contabile di Cantiere con almeno 1-2 anni di esperienza nella gestione della contabilità attiva e passiva di commessa.

Responsabilità principali:

• Gestione della contabilità attiva (emissione fatture, SAL, rapporti con il cliente)
• Gestione della contabilità passiva (registrazione fatture fornitori/subappaltatori)
• Verifica e registrazione di documenti contabili di cantiere (ordini, DDT, contratti)
• Monitoraggio costi e supporto nella predisposizione del bilancio di commessa
• Interfaccia con direzione lavori e ufficio amministrativo centrale

Requisiti:

• Diploma di geometra o simili
• Esperienza di almeno 1 anno in contabilità di cantiere
• Buona conoscenza di Excel e dei principali gestionali (preferibilmente TeamSystem o SAP)
• Precisione, affidabilità e buone capacità organizzative

Cosa offriamo?

• contratto a tempo indeterminato;
• strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
• follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;
• un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.

The world needs you

AGAP2 è un equal opportunities employer : crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.

Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.

I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.