Altro · Cervia, Emilia-Romagna, It · · 30.000€ - 40.000€


Descrizione dell'offerta

Human Job

è un’agenzia per il lavoro che costruisce forti connessioni tra persone e imprese creando percorsi di crescita in linea con le esigenze del mercato del lavoro attuale. Posizione:

CUOCO/A Le risorse saranno inserite all'interno della

Base Logistico-Addestrativa dell'Esercito Italiano a MILANO MARITTIMA (RA) . Trattandosi di un ambiente militare di alto rilievo, il lavoro non richiede solo competenze tecniche, ma estremo rigore: cerchiamo personale che garantisca

i massimi standard di ordine, igiene degli spazi e assoluta riservatezza. Mansioni

Preparazione dei pasti e gestione in autonomia della linea. Rigido controllo e mantenimento dell'ordine e della pulizia delle postazioni di lavoro, delle celle frigorifere e delle attrezzature. Applicazione scrupolosa delle procedure igienico-sanitarie e del protocollo HACCP. Corretto stoccaggio delle materie prime e controllo delle scadenze. Requisiti

DISPONIBILITA' IMMEDIATA Pregressa esperienza nella mansione, maturata in mense, ristorazione collettiva o grandi strutture ricettive. Possesso di attestato HACCP in corso di validità. Ottima manualità, velocità ed efficienza nei tempi di servizio. Capacità di lavorare in brigata mantenendo la postazione costantemente pulita e ordinata. Comportamento discreto, educazione e massimo rispetto per le regole della struttura ospitante. Altre informazioni

Contratto: somministrazione a tempo determinato. Inquadramento: CCNL Pubblici Esercizi - Liv. IV Orario di lavoro: Full Time - 6 giorni su 7 Durata: Inserimento immediato con termine il 10 settembre 2026. Benefit gratuiti: Vitto e alloggio inclusi per l'intera durata del contratto (con altri membri dello staff) RAL: € 30.000-€ 40.000 Continuità lavorativa: possibilità di trasferimento per la stagione invernale presso altre basi della stessa struttura. Per partecipare alla selezione inviare CV dettagliato con autorizzazione al trattamento dati (Reg. UE 2016/679). L'offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento

#J-18808-Ljbffr

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