Descrizione dell'offerta
Importante realtà industriale operante a livello internazionale nello sviluppo di macchinari e impianti altamente customizzati per applicazioni manifatturiere, ricerca il
Direttore di
una
Divisione
industriale caratterizzata da forte presenza sui mercati esteri e da un portafoglio tecnologico articolato. La Divisione opera attraverso società controllate, filiali commerciali e strutture operative distribuite nei principali mercati internazionali, servendo clienti industriali appartenenti a diversi comparti produttivi.
Scopra di più sulle mansioni generali e sulle competenze richieste per questa opportunità leggendo di seguito.
Sede di lavoro: Lombardia
Il Manager avrà la responsabilità complessiva della Divisione,
guidandone lo sviluppo strategico, la crescita commerciale e il consolidamento dei risultati economico-finanziari
in una fase di evoluzione del business e di rafforzamento della presenza internazionale. La posizione richiede un profilo con forte orientamento al mercato e alla creazione di valore, capace di coniugare visione strategica, leadership manageriale e solida capacità di execution operativa. Avrà inoltre la
piena responsabilità dell’area tecnica della Divisione , con
riporto diretto delle funzioni Engineering/R&D,
garantendo l’evoluzione e la competitività dell’offerta in termini di innovazione, posizionamento di mercato e coerenza con le esigenze dei clienti. In questo ambito, assicurerà l’allineamento tra sviluppo prodotto, roadmap tecnologica e strategia commerciale, promuovendo una stretta integrazione tra funzioni tecniche e di business.
Responsabilità principali
Responsabilità complessiva del conto economico della Divisione e delle relative performance economico-finanziarie Definizione e implementazione delle
strategie di sviluppo commerciale
sui mercati internazionali Consolidamento delle relazioni con clienti strategici e partner globali Coordinamento delle filiali estere e delle organizzazioni commerciali internazionali Responsabilità diretta della Direzione Tecnica (Engineering/R&D) , con indirizzo e supervisione dello sviluppo tecnologico e delle scelte progettuali Guida della roadmap di prodotto , assicurando coerenza tra innovazione, esigenze di mercato e posizionamento competitivo Integrazione tra funzioni tecniche e commerciali , garantendo allineamento continuo tra sviluppo prodotto, applicazioni e bisogni dei clienti Rafforzamento dei processi manageriali, del controllo dei costi e della generazione di valore Sviluppo e valorizzazione del management team, promuovendo una cultura orientata ai risultati e alla responsabilità diffusa
I Requisiti
Esperienza consolidata in ruoli di Direzione Generale/Divisione o guida di Business Unit in aziende industriali operanti nei settori machinery, automazione, impiantistica o beni strumentali complessi Solido orientamento
commerciale
e comprovata esperienza nello
sviluppo dei mercati internazionali Forte background tecnico
(preferibilmente con formazione ingegneristica) e comprovata esperienza nella
gestione di funzioni tecniche (Engineering/R&D) , con capacità di indirizzare lo sviluppo prodotto e le scelte tecnologiche Capacità di integrare efficacemente strategia commerciale e sviluppo tecnico, assicurando coerenza tra esigenze di mercato, innovazione e portafoglio prodotti Capacità di gestione di organizzazioni multisito e multicountry Track record nella crescita del business e nel miglioramento delle performance economiche Leadership autorevole, visione imprenditoriale e forte capacità di execution
Human Value S.R.L. Affiliata di Kienbaum si occupa di attività di Executive Search & Selection (Aut. xpavfwm Min. 7895). Human Value garantisce la pari opportunità (L. 903/77). Gli interessati sono invitati a consultare sul sito l’informativa relativa al trattamento dei dati personali (art. 13 del Regolamento UE 2016/679)
Direttore di
una
Divisione
industriale caratterizzata da forte presenza sui mercati esteri e da un portafoglio tecnologico articolato. La Divisione opera attraverso società controllate, filiali commerciali e strutture operative distribuite nei principali mercati internazionali, servendo clienti industriali appartenenti a diversi comparti produttivi.
Scopra di più sulle mansioni generali e sulle competenze richieste per questa opportunità leggendo di seguito.
Sede di lavoro: Lombardia
Il Manager avrà la responsabilità complessiva della Divisione,
guidandone lo sviluppo strategico, la crescita commerciale e il consolidamento dei risultati economico-finanziari
in una fase di evoluzione del business e di rafforzamento della presenza internazionale. La posizione richiede un profilo con forte orientamento al mercato e alla creazione di valore, capace di coniugare visione strategica, leadership manageriale e solida capacità di execution operativa. Avrà inoltre la
piena responsabilità dell’area tecnica della Divisione , con
riporto diretto delle funzioni Engineering/R&D,
garantendo l’evoluzione e la competitività dell’offerta in termini di innovazione, posizionamento di mercato e coerenza con le esigenze dei clienti. In questo ambito, assicurerà l’allineamento tra sviluppo prodotto, roadmap tecnologica e strategia commerciale, promuovendo una stretta integrazione tra funzioni tecniche e di business.
Responsabilità principali
Responsabilità complessiva del conto economico della Divisione e delle relative performance economico-finanziarie Definizione e implementazione delle
strategie di sviluppo commerciale
sui mercati internazionali Consolidamento delle relazioni con clienti strategici e partner globali Coordinamento delle filiali estere e delle organizzazioni commerciali internazionali Responsabilità diretta della Direzione Tecnica (Engineering/R&D) , con indirizzo e supervisione dello sviluppo tecnologico e delle scelte progettuali Guida della roadmap di prodotto , assicurando coerenza tra innovazione, esigenze di mercato e posizionamento competitivo Integrazione tra funzioni tecniche e commerciali , garantendo allineamento continuo tra sviluppo prodotto, applicazioni e bisogni dei clienti Rafforzamento dei processi manageriali, del controllo dei costi e della generazione di valore Sviluppo e valorizzazione del management team, promuovendo una cultura orientata ai risultati e alla responsabilità diffusa
I Requisiti
Esperienza consolidata in ruoli di Direzione Generale/Divisione o guida di Business Unit in aziende industriali operanti nei settori machinery, automazione, impiantistica o beni strumentali complessi Solido orientamento
commerciale
e comprovata esperienza nello
sviluppo dei mercati internazionali Forte background tecnico
(preferibilmente con formazione ingegneristica) e comprovata esperienza nella
gestione di funzioni tecniche (Engineering/R&D) , con capacità di indirizzare lo sviluppo prodotto e le scelte tecnologiche Capacità di integrare efficacemente strategia commerciale e sviluppo tecnico, assicurando coerenza tra esigenze di mercato, innovazione e portafoglio prodotti Capacità di gestione di organizzazioni multisito e multicountry Track record nella crescita del business e nel miglioramento delle performance economiche Leadership autorevole, visione imprenditoriale e forte capacità di execution
Human Value S.R.L. Affiliata di Kienbaum si occupa di attività di Executive Search & Selection (Aut. xpavfwm Min. 7895). Human Value garantisce la pari opportunità (L. 903/77). Gli interessati sono invitati a consultare sul sito l’informativa relativa al trattamento dei dati personali (art. 13 del Regolamento UE 2016/679)
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