Engineering Patent Specialist- L.68/99 Art.1

Settore:

legal

Orario di lavoro:

Tempo pieno

Contratto:

Somministrazione

Luogo di lavoro:

Orbassano

Per primario contesto multinazionale, leader in ambito automotive, Manpower ricerca:

Engineering Patent Specialist- Appartentente alle categorie protette L.68/99 art.1 Sede di lavoro: Orbassano (TO)

IL RUOLO La risorsa inserita entrerà a far parte del Patents Office (Ufficio Brevetti) e supporterà il team legale e tecnico nella gestione delle attività legate ai brevetti, garantendo una corretta amministrazione e conformità delle procedure.

ATTIVITÀ PRINCIPALI

Gestione amministrativa dei brevetti:

inserimento dati nel database interno VEIP, aggiornamento dello stato delle pratiche e archiviazione dei documenti.

Supporto alle procedure di deposito:

preparazione e presentazione della documentazione per le domande di brevetto e registrazioni presso uffici nazionali, europei e internazionali.

Monitoraggio delle scadenze:

controllo e gestione delle tempistiche per il pagamento delle tasse ufficiali e per il mantenimento dei diritti di proprietà intellettuale.

Interfaccia con l'esterno:

coordinamento con consulenti esterni e uffici brevetti per pratiche in corso, richieste di chiarimenti e invio documentazione.

Gestione della corrispondenza legale:

redazione di lettere, comunicazioni ufficiali e traduzione di documenti tecnici/legali.

IL PROFILO (Requirements)

Appartenenza alle categorie protette L.68/99 Art.1 (invalidità civile).

Titolo di studio:

Laurea o diploma in discipline giuridiche o equivalenti (costituiscono un plus, ma non sono mandatori poiché è previsto un percorso di formazione interna).

Esperienza:

Una precedente esperienza in ruoli amministrativi o legali all'interno dell'azienda sarà considerata un plus.

Competenze tecniche:

Familiarità con database e gestione documentale; predisposizione all'apprendimento di strumenti e procedure specifiche per la proprietà intellettuale (IP).

Competenze linguistiche:

Ottima conoscenza della lingua italiana e inglese (scritta e parlata); buona conoscenza della lingua francese (o forte motivazione a raggiungere la fluidità).

Soft Skills:

Precisione, eccellenti capacità organizzative, problem-solving e attitudine al lavoro di squadra.

COSA OFFRE L'AZIENDA

Contratto:

Inserimento con contratto a tempo indeterminato in staff leasing ai sensi della legge68/99.

Ambiente:

Contesto internazionale, dinamico e stimolante.

Formazione:

Percorsi di formazione continua sulle normative di settore e sugli strumenti di gestione.

Annuncio valido fino a: 04-Dec-2026

#J-18808-Ljbffr