Export Area Manager

Cariboni Group è una consolidata realtà industriale del Made in Italy, presente in Italia e all'estero nel settore dell’illuminazione da esterni, con un grande focus sulla qualità dei processi, dei prodotti e sull' innovazione.

In questo momento di grande transizione ecologica e tecnologica, con sfide come l’economica circolare, l’intelligenza artificiale e il bisogno crescente di un business sempre più consapevole, Cariboni Group è alla ricerca di nuovi talenti da coinvolgere nel suo percorso di costante crescita e apprendimento e nei progetti in corso.

Il candidato deve aver maturato una pregressa esperienza, di almeno 3-5 anni.

Rispondendo direttamente al Direttore Commerciale, dovrà occuparsi di:

• Analizzare e monitorare il mercato e le vendite fornendo input all'azienda;
• Gestire e supervisionare un portafoglio internazionale di distributori e agenti, e coordinare le loro azioni;
• Supporto alla definizione delle politiche di vendita;
• Esaminare costantemente le prestazioni del distributore / agente e monitorarne le performances attraverso KPI / reports;
• Contribuire alla definizione del piano di budget di vendita dell'azienda, valutando le esigenze attuali e future del territorio e proponendo/redigendo previsioni di vendita in linea con la strategia aziendale;
• Redigere offerte commerciali e proposte di vendita articolate;
• Sviluppare nuove attività e mantenere relazioni chiave con i clienti già esistenti;
• Supportare le attività di marketing e garantire l'allineamento con gli obiettivi commerciali;
• Coordinarsi con l’amministrazione vendite per l’inserimento degli ordini e la gestione delle spedizioni;
• Analizzare e monitorare la situazione finanziaria dei clienti ed eventualmente intraprendere azioni correttive;
• Coordinarsi con gli altri enti aziendali (UTP, QC, ACQ, Prod).

Requisiti minimi:

• Laurea triennale/magistrale in Economia & Management od a indirizzo Tecnico
• Minimo 3-5 anni di esperienza nel ruolo;
• Conoscenza dei mercati esteri;
• Disponibilità a viaggiare;
• Ottima conoscenza della lingua inglese, spagnola e francese, la conoscenza del tedesco rappresenterà elemento preferenziale.

Requisiti attitudinali :

• Ottime doti di leadership e di problem solving;
• Elevata capacità di ascolto;
• Atteggiamento proattivo e orientato al business;
• Capacità di pianificazione e organizzazione;
• Capacità relazionali e di comunicazione.

• Requisiti preferenziali :
• Background tecnico/elettronico;
• Conoscenza della metodologia “Kaizen”

La ricerca è aperta a profili di entrambi i sessi.

Luogo di lavoro: Osnago (LC). La figura dovrà risiedere preferibilmente nel raggio di 40km rispetto all’azienda.