Facility Manager

L’Acetificio M. De Nigris da tre generazioni, con una storia che inizia più di 130 anni fa, si dedica con passione e spirito di innovazione alla produzione di Aceto. Questo ci ha permesso il consolidamento sul mercato internazionale, di ampliare la produzione al Balsamico ed a tipologie di aceto non convenzionali. La tradizione legata al nostro forte spirito innovativo ci ha permesso di offrire prodotti d’eccellenza apprezzati in tutto il mondo per la loro qualità e creatività. Il profilo ricercato si occuperà nel dettaglio dello svolgimento delle seguenti attività: Gestione e coordinamento delle attività di

Facility Management

presso le diverse sedi aziendali (gestione impianti ausiliari, infrastrutture, pulizie, auto aziendali, etc.); Coordinamento di fornitori e imprese esterne per attività di manutenzione e servizi generali; Monitoraggio degli interventi, dei contratti e dei relativi costi; Gestione delle attività relative a sicurezza, verifiche periodiche e conformità degli immobili e degli impianti; Gestione e monitoraggio del budget di competenza; Individuazione di opportunità di efficientamento e ottimizzazione dei servizi; Coordinamento delle attività tra le diverse sedi aziendali; Si richiede: Diploma tecnico e/o laurea in ambito tecnico/ingegneristico; Esperienza di almeno 5 anni in ruoli di Facility Management, gestione tecnica di strutture o servizi generali, preferibilmente in contesti industriali; Esperienza nella gestione di fornitori e imprese esterne; Buone capacità organizzative e di problem solving; Autonomia, proattività e capacità di gestione delle priorità; Buone doti comunicative e relazionali; Disponibilità a trasferte periodiche presso le sedi aziendali in Emilia-Romagna, anche per più giorni consecutivi. Si offre: contratto e inquadramento commisurati all’esperienza, con RAL indicativa €45.000–55.000. In Acetificio De Nigris incoraggiamo la collaborazione, la diversità di pensiero e la capacità di pensare fuori dagli schemi. Con questo approccio aiutiamo i talenti a esprimere al meglio le proprie capacità. Per noi la diversità è un valore e il rispetto è al centro della nostra cultura e ci impegniamo attivamente a promuovere l'inclusione attraverso le nostre assunzioni.

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