Full Stack Developer

Per primaria società, Grafton è alla ricerca di un Full Stack Developer.

Sede : Modena (provincia)

Smart-working : 3 giorni a settimana

Il candidato deve aver maturato esperienza nella progettazione, sviluppo e mantenimento di applicazioni scalabili, con una solida comprensione delle architetture moderne e delle best practices di programmazione.

Responsabilità:

• Analizzare e comprendere i requisiti tecnici e funzionali per tradurli in soluzioni software efficienti
• Progettare, sviluppare e testare applicazioni utilizzando C# e .NET
• Lavorare a stretto contatto con team multidisciplinari (progettisti, QA, product owner) per garantire la qualità e deadline
• Assicurare la scrittura di codice, implementando standard di qualità e best practices
• Supportare il processo di code review per il miglioramento del codice
• Identificare/risolvere problemi di performance e bug
• Collaborare all’evoluzione dell’architettura software

Requisiti:

• Almeno 3 anni di esperienza nello sviluppo software in ambiente .NET e C#
• Competenze di sviluppo frontend con Angular (o framework equivalenti come React o Vue.js)
• Esperienza con framework e librerie C# (inclusi ASP.NET Core, Entity Framework e LINQ)
• Solida comprensione di architetture a microservizi e di design pattern
• Conoscenza di DB relazionali (SQL Server, SQL Azure) e NoSQL (es. MongoDB)
• Esperienza con strumenti di versionamento (es. Git) e CI/CD

Rappresenteranno un plus:

• Esperienza con servizi cloud (Azure/AWS) e containerizzazione (Docker/Kubernetes)
• Esperienza in DevOps e automazione di pipeline CI/CD
• Competenze di sicurezza applicativa e ottimizzazione delle performance

Offerta:

• Contratto a tempo indeterminato con retribuzione competitiva
• Ambiente di lavoro dinamico e innovativo
• Opportunità di crescita e sviluppo professionale
• Formazione continua e supporto nell’acquisizione di nuove competenze tecniche

Grafton è il brand globale che si occupa di Professional Recruitment di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)