Descrizione dell'offerta
CHI SIAMO
AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo
MoOngy .
Presente in 14 paesi europei con oltre 8.500 dipendenti, abbiamo aperto, da sei anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo
rafforzando e ampliando
il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le
relazioni umane
sono sempre al primo posto.
IL TUO RUOLO: Stiamo cercando una figura di
Full Stack Developer
per un'importante azienda partner, leader internazionale nella produzione di sistemi
HVAC . Nel contesto di un importante progetto di ingegnerizzazione e digitalizzazione delle macchine industriali, Entrerai a far parte del team
R&D System Controls , dedicato alla progettazione e allo sviluppo di sistemi di controllo avanzati per impianti HVAC di grandi dimensioni, destinati a edifici complessi e industriali.
In questo ruolo contribuirai allo sviluppo di
soluzioni software per l’efficientamento energetico
e la gestione intelligente dei sistemi di climatizzazione, lavorando su piattaforme di supervisione e controllo integrate.
Sede di lavoro: Ariccia (RM) con modalità di lavoro
ibrida .
ILE TUE RESPONSABILITÀ
Sviluppare logiche applicative e moduli backend in
Java , garantendo performance, scalabilità e affidabilità.
Collaborare alla progettazione e realizzazione di interfacce utente
front-end
in
React , assicurando una buona integrazione con i sistemi di controllo.
Supportare l’evoluzione dei sistemi esistenti, contribuendo all’ottimizzazione e alla manutenzione del software.
Interagire con i team di ingegneria e automazione per la definizione dei requisiti tecnici e funzionali.
Integrare le soluzioni software con piattaforme di building management e sistemi basati su
framework Niagara
(conoscenza non richiesta).
Partecipare attivamente alle fasi di test, validazione e documentazione del codice.
Contribuire all’innovazione tecnologica del reparto, anche attraverso l’esplorazione di tecniche di
Machine Learning
applicate al controllo e all’ottimizzazione dei sistemi.
REQUISITI:
Laurea in Ingegneria Informatica, Elettronica o discipline affini, oppure comprovata esperienza equivalente.
Conoscenza di Java
e autonomia nello sviluppo backend.
Buone competenze in
React
o tecnologie front-end equivalenti (JavaScript, TypeScript, HTML/CSS).
Esperienza in contesti
industriali o di automazione
(preferibile rispetto ad ambiti puramente gestionali o di servizi).
Conoscenza del ciclo completo di sviluppo software (analisi, design, implementazione, testing).
Capacità di lavorare in team multidisciplinari e orientamento alla risoluzione dei problemi.
Buona conoscenza della lingua inglese.
Conoscenza o interesse per il
Machine Learning
costituiscono un
plus .
Cosa offriamo:
Contratto a tempo indeterminato la retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 30.000 e 35.000 EUR. La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra società.
strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;
un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.
Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna;
The world needs you AGAP2 è un
equal opportunities employer : crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.
#J-18808-Ljbffr
MoOngy .
Presente in 14 paesi europei con oltre 8.500 dipendenti, abbiamo aperto, da sei anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo
rafforzando e ampliando
il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le
relazioni umane
sono sempre al primo posto.
IL TUO RUOLO: Stiamo cercando una figura di
Full Stack Developer
per un'importante azienda partner, leader internazionale nella produzione di sistemi
HVAC . Nel contesto di un importante progetto di ingegnerizzazione e digitalizzazione delle macchine industriali, Entrerai a far parte del team
R&D System Controls , dedicato alla progettazione e allo sviluppo di sistemi di controllo avanzati per impianti HVAC di grandi dimensioni, destinati a edifici complessi e industriali.
In questo ruolo contribuirai allo sviluppo di
soluzioni software per l’efficientamento energetico
e la gestione intelligente dei sistemi di climatizzazione, lavorando su piattaforme di supervisione e controllo integrate.
Sede di lavoro: Ariccia (RM) con modalità di lavoro
ibrida .
ILE TUE RESPONSABILITÀ
Sviluppare logiche applicative e moduli backend in
Java , garantendo performance, scalabilità e affidabilità.
Collaborare alla progettazione e realizzazione di interfacce utente
front-end
in
React , assicurando una buona integrazione con i sistemi di controllo.
Supportare l’evoluzione dei sistemi esistenti, contribuendo all’ottimizzazione e alla manutenzione del software.
Interagire con i team di ingegneria e automazione per la definizione dei requisiti tecnici e funzionali.
Integrare le soluzioni software con piattaforme di building management e sistemi basati su
framework Niagara
(conoscenza non richiesta).
Partecipare attivamente alle fasi di test, validazione e documentazione del codice.
Contribuire all’innovazione tecnologica del reparto, anche attraverso l’esplorazione di tecniche di
Machine Learning
applicate al controllo e all’ottimizzazione dei sistemi.
REQUISITI:
Laurea in Ingegneria Informatica, Elettronica o discipline affini, oppure comprovata esperienza equivalente.
Conoscenza di Java
e autonomia nello sviluppo backend.
Buone competenze in
React
o tecnologie front-end equivalenti (JavaScript, TypeScript, HTML/CSS).
Esperienza in contesti
industriali o di automazione
(preferibile rispetto ad ambiti puramente gestionali o di servizi).
Conoscenza del ciclo completo di sviluppo software (analisi, design, implementazione, testing).
Capacità di lavorare in team multidisciplinari e orientamento alla risoluzione dei problemi.
Buona conoscenza della lingua inglese.
Conoscenza o interesse per il
Machine Learning
costituiscono un
plus .
Cosa offriamo:
Contratto a tempo indeterminato la retribuzione annua lorda per questo ruolo è compresa tra 30.000 e 35.000 EUR. La posizione è inquadrata nell’ambito del CCNL del Commercio e Terziario applicato dalla nostra società.
strumenti di formazione sia per le hard che soft skill;
follow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager;
un piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante.
Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e predefiniti. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, una revisione potrà essere valutata previa approvazione interna;
The world needs you AGAP2 è un
equal opportunities employer : crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.
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