Descrizione dell'offerta
Se desidera saperne di più su questa opportunità o sta pensando di candidarsi, la preghiamo di leggere le seguenti informazioni.
Randstad Digital Talent Services, divisione specializzata nella ricerca, selezione e formazione di profili ICT di Randstad Italia, è alla ricerca di un:
HEAD OF SAP B1
per una solida realtà in forte crescita, integrata all'interno di un primario gruppo globale. L'azienda si distingue per un forte orientamento alla sostenibilità e all'innovazione costante. Il contesto è dinamico, tecnologicamente avanzato.
La figura avrà la piena responsabilità della governance e dell'evoluzione del parco applicativo aziendale, facendo da perno centrale per il sistema ERP ( SAP Business One ). L'impostazione richiesta è fortemente operativa e pragmatica (hands-on): il ruolo richiede di combinare il coordinamento strategico di progetti e risorse con una capacità concreta di entrare nel merito delle logiche di processo, supportare direttamente le utenze chiave e guidare la risoluzione di criticità tecniche e funzionali.
Principali responsabilità: Presidiare l'infrastruttura SAP Business One e i moduli correlati; condurre analisi funzionali, attività di configurazione, test di validazione e deployment, garantendo l'ottimizzazione continua dei flussi operativi aziendali. Pianificare e monitorare le roadmap progettuali applicative; gestire risorse, rischie tempistiche assicurando la convergenza tra le esigenze del business e le soluzioni IT adottate. Coordinare le risorse tecniche interne fornendo indirizzo operativo, pianificando le attività prioritarie e favorendo un clima di crescita professionale e problem solving. Interfacciarsi con fornitori, consulenti informatici e system integrator; valutare la qualità deideliverables operativi e sfidare costruttivamente le proposte esterne per massimizzare il valore generato per il business.
Requisiti e competenze richieste: Consolidata esperienza pregressa nella conduzione e nello sviluppo di ambienti SAP / SAP Business One. Pregresso background tecnico-operativo legato alla gestione di architetture ERP complesse. Profonda padronanza dei processi core in ambito industriale (Finance, Supply Chain, Manufacturing, Sales, Procurement). Esperienza dimostrata nel coordinamento di progetti IT concorrenti e nella gestione di fornitori esterni e risorse interne. Solide competenze nel campo dell'integrazione dati e sistemi tra ERP e piattaforme aziendali terze. Approccio analitico orientato al risultato, spiccata attitudine alla risoluzione autonoma dei problemi e doti di leadership pragmatica.
Luogo di lavoro:
provincia di Bergamo Retribuzione:
range 50/60K
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. xpavfwm Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR)”
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per una solida realtà in forte crescita, integrata all'interno di un primario gruppo globale. L'azienda si distingue per un forte orientamento alla sostenibilità e all'innovazione costante. Il contesto è dinamico, tecnologicamente avanzato.
La figura avrà la piena responsabilità della governance e dell'evoluzione del parco applicativo aziendale, facendo da perno centrale per il sistema ERP ( SAP Business One ). L'impostazione richiesta è fortemente operativa e pragmatica (hands-on): il ruolo richiede di combinare il coordinamento strategico di progetti e risorse con una capacità concreta di entrare nel merito delle logiche di processo, supportare direttamente le utenze chiave e guidare la risoluzione di criticità tecniche e funzionali.
Principali responsabilità: Presidiare l'infrastruttura SAP Business One e i moduli correlati; condurre analisi funzionali, attività di configurazione, test di validazione e deployment, garantendo l'ottimizzazione continua dei flussi operativi aziendali. Pianificare e monitorare le roadmap progettuali applicative; gestire risorse, rischie tempistiche assicurando la convergenza tra le esigenze del business e le soluzioni IT adottate. Coordinare le risorse tecniche interne fornendo indirizzo operativo, pianificando le attività prioritarie e favorendo un clima di crescita professionale e problem solving. Interfacciarsi con fornitori, consulenti informatici e system integrator; valutare la qualità deideliverables operativi e sfidare costruttivamente le proposte esterne per massimizzare il valore generato per il business.
Requisiti e competenze richieste: Consolidata esperienza pregressa nella conduzione e nello sviluppo di ambienti SAP / SAP Business One. Pregresso background tecnico-operativo legato alla gestione di architetture ERP complesse. Profonda padronanza dei processi core in ambito industriale (Finance, Supply Chain, Manufacturing, Sales, Procurement). Esperienza dimostrata nel coordinamento di progetti IT concorrenti e nella gestione di fornitori esterni e risorse interne. Solide competenze nel campo dell'integrazione dati e sistemi tra ERP e piattaforme aziendali terze. Approccio analitico orientato al risultato, spiccata attitudine alla risoluzione autonoma dei problemi e doti di leadership pragmatica.
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Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. xpavfwm Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR)”
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