Housekeeping Quality Supervisor – Venezia

Siamo alla ricerca di un/una Housekeeping Quality Supervisor da inserire nel nostro team operativo a Venezia , all’interno di un contesto dinamico e in forte crescita nel segmento luxury short-term rental .

La figura riporterà direttamente alla Quality Manager e avrà un ruolo chiave nel garantire standard qualitativi elevati su un portafoglio selezionato di appartamenti di fascia alta.

Cosa Farai

• Controllerai lo stato manutentivo degli immobili
• Verificherai il livello di pulizia e allestimento degli appartamenti
• Garantirai il rispetto degli standard qualitativi aziendali
• Sarai di ausilio al coordinamento del il team di pulizie e manutenzione
• Gestirai le attività operative in assenza della Quality Manager
• Monitorerai e seguirai gli interventi manutentivi
• Effettuerai controlli qualità periodici e reportistica interna

Chi Cerchiamo

• Esperienza in ruoli analoghi (preferibilmente in hospitality / hotellerie / serviced apartments )
• Forte attenzione al dettaglio e orientamento alla qualità
• Capacità di coordinamento di team operativi
• Buona conoscenza delle dinamiche di housekeeping e maintenance
• Inglese fluente (min. B2/C1)
• Disponibilità a lavorare nei fine settimana
• Presenza operativa su Venezia centro storico

Soft skills

• Approccio pratico e problem solving
• Precisione e senso estetico (contesto premium)
• Capacità organizzative e gestione delle priorità
• Ottime doti relazionali

Nice to have

• Esperienza in contesti luxury (hotel 4/5*, boutique hospitality, branded apartments)
• Conoscenza del territorio veneziano
• Familiarità con PMS e strumenti operativi

Cosa offriamo

• Inserimento in un progetto in forte espansione nel segmento luxury
• Ruolo operativo con responsabilità diretta sulla qualità del prodotto
• Pacchetto retributivo commisurato all’esperienza

Sede di lavoro: Venezia

Candidature: inviare CV via LinkedIn o via mail all'indirizzo

Autorizzo il trattamento dei miei dati personali ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) per finalità di selezione del personale

La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 e L. 125/91) e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei D.Lgs. 215/03 e 216/03.”