Hr Admin & Payroll
Descrizione dell'offerta
Chi siamo :
Doppel Farmaceutici Srl è un’azienda leader nella ricerca, sviluppo, formulazione, produzione e confezionamento farmaci per conto terzi.
Organizzata su due stabilimenti produttivi, Rozzano, in provincia di Milano, e Cortemaggiore, in provincia di Piacenza, Doppel offre un’ottima opportunità per entrare in contatto con un ambiente di lavoro dinamico e sfidante, sia per i professionisti già affermati nel settore e sia per i giovani che stanno maturando la loro prima esperienza lavorativa in azienda.
Passione, energia e dedizione sono solo alcuni dei valori che contraddistinguono Doppel e guidano quotidianamente il lavoro di ogni dipendente.
L’ambiente lavorativo positivo, informale e particolarmente collaborativo consente a ciascun lavoratore di esprimere al meglio le proprie qualità personali e di portare a termine le mansioni quotidiane.
Da settembre 2024, Doppel Farmaceutici, insieme a Mipharm e Alfa Omega, è entrata a far parte del gruppo DMX PHARMA, gruppo leader nel terzismo farmaceutico.
Chi cerchiamo :
Siamo alla ricerca di un/a HR Admin & Payroll da inserire nel Team HR di Doppel, presso la sede di Cortemaggiore (PC). La figura collaborerà con l’intero team, diventandone il punto di riferimento per le attività di admin & payroll.
Principali Attività assegnate:
● Gestione dei processi Time e Payroll, in collaborazione con il Provider esterno
● Gestione della contrattualistica e degli adempimenti amministrativi per il personale
● Monitorare e garantire la corretta applicazione delle normative del lavoro e contrattuali
● Gestire la relazione con enti esterni (provider payroll, INPS, INAIL, Agenzia delle Entrate, Fondi di Previdenza Complementare e Assistenziali ecc.)
Requisiti preferenziali :
● Laurea in discipline economiche e giuridiche o affini
● Esperienza pregressa come HR payroll, preferibilmente in studio di consulenza
● Conoscenza della normativa giuslavoristica e fiscale in materia di lavoro
● Ottima padronanza del pacchetto Office (excel)
● Conoscenza della lingua inglese
● Ottima predisposizione alla collaborazione ed al lavoro di team, precisione, organizzazione, proattività e riservatezza
Cosa offriamo :
● Inserimento in un team dinamico, in cui poter esprimere al meglio le proprie capacità e poter acquisire nuove competenze
● Contratto e trattamento economico in linea con l’esperienza pregressa nel ruolo
● Possibilità di entrare in un contesto dinamico che offre ottime opportunità di crescita
Apprezziamo la diversità e quindi accogliamo con favore tutte le candidature, indipendentemente da genere, nazionalità, origine etnica e sociale, religione/credenza, disabilità, età, orientamento e identità sessuale.
Candidati ambosessi (D.Lgs. n. 198/2006), sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo:
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