Hr Controller
Descrizione dell'offerta
Humangest Spa, Società Specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale, ricerca per importante azienda chimica, un HR CONTROLLER . La risorsa, inserita in un team e a diretto riporto dell’HR Manager, si occuperà di : Elaborazione del budget e analisi costi del personale ; Rilevazione presenze e gestione della reportistica necessaria per l'elaborazione delle buste paga (timbrature, rilevazione ed elaborazione delle presenze, gestione ferie e permessi, …); Contribuire alla gestione del processo di Amministrazione del Personale (es. richiami disciplinari, contratti di assunzione, promozioni, cessazioni, etc) avvalendosi del supporto di uno Studio esterno; Confrontarsi regolarmente con Ufficio Contabilità e controllo di gestione; Predisporre i report HR periodici (es. variazioni retributive, valutazione delle risorse, straordinari, turnover, assenteismo, costo medio del lavoro, ecc…); Requisiti : Laurea o Diploma in ambito umanistico, economico, giuslavoristico o analogo; Esperienza pregressa di almeno 2 anni nel ruolo, in controllo costi del personale; Preferibile conoscenza del CCNL Chimica Industria; Buona conoscenza delle normative legate al diritto del lavoro, al contratto collettivo, a paghe e alla normativa contributiva e assicurativa; Ottima conoscenza di Zucchetti ; Buona capacità di utilizzo del pacchetto Office ; Ottime capacità analitiche, di comunicazione e di relazioni interpersonali; Riservatezza; Affidabilità; Precisione; Capacità di lavorare sia in team sia in autonomia nel rispetto delle scadenze. Contratto : Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato , RAL commisurata all’esperienza, indicativamente entro 40K, su 13 mensilità, mensa interna, premio variabile; Orario : Full time su giornata da lunedì a venerdì, con 1 giorno di smart working alla settimana; Luogo di lavoro : nelle vicinanze di Legnano (MI). La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016 / 679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. Gli interessati, ambosessi, (l.903 / 77), sono invitati a consultare il sito . I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016 / 679. SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.