Descrizione dell'offerta
Per azienda metalmeccanica di Modena, stiamo cercando 1. IMP. AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE da inserire con un iniziale contratto di tirocinio. La risorsa si occuperà di: Gestione del personale; Rilevazione e controllo delle presenza/assenze/malattie...; Aggiornamento anagrafiche e gestione della documentazione relativa ad assunzioni, proroghe, cessazioni e così via; Gestione scadenze obbligatorie (es. visite mediche); Gestione del centralino e delle mail; Supporto uff. amministrativo (fatturazione, banche, DDT, note spese...); Monitoraggio scadenze contrattuali che riguardano manutenzioni, sicurezza, noleggi e servizi generali; Anagrafiche clienti e fornitori. Si richiede: Voglia di crescere nel settore HR; sarà garantito affiancamento e formazione; Disponibilità, elasticità e proattività; Conoscenza del pacchetto Office. Si offre TIROCINIO DI 3+3 MESI RETRIBUITO €800 e BUONI PASTO, destinato alla trasformazione in contratto di apprendistato. Orario di lavoro full-time dal lunedì al venerdì. CCNL metalmeccanica Confapi (13 mens.). L'offerta si rivolge a candidati ambosessi, nel rispetto del Codice delle pari opportunità D. Lgs. 11 aprile 2006, N. 198 e ss.mm.ii..
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