Descrizione dell'offerta
Impiegato/a Assicurativo/a in stage o apprendistato
La ricerca è riservata ai candidati appartenenti alle Categorie Protette (Legge 68/99).
Responsabilità
Gestione del cliente. Inserimento e aggiornamento delle polizze, emissione di certificati e documenti, gestione delle variazioni contrattuali;
Controllo documenti. Verifica della correttezza dei dati e della documentazione, identificazione e risoluzione delle eventuali anomalie;
Supporto al broker. Assistenza ai nostri account nella gestione del portafoglio clienti;
Progetti di digitalizzazione. Organizzazione e archiviazione di documenti cartacei e digitali, per fornire supporto ai progetti di Digital Transformation.
Qualificazioni
Diploma o laurea;
Buona conoscenza dei principali strumenti informatici;
Precisione, affidabilità e capacità organizzative e relazionali;
Esperienza pregressa in attività di back office è considerato requisito preferenziale;
Interesse per il settore assicurativo.
Benefici
Inserimento in stage o in apprendistato, in base all’esperienza pregressa;
Flessibilità, smart-working e programmi di welfare aziendale;
Ambiente di lavoro stimolante, inclusivo e orientato al work-life balance;
Bonus, benefit e organizzazione target-based;
Percorsi di formazione continua per valorizzare il talento e favorire la crescita;
Attività di team building ed eventi aziendali;
#J-18808-Ljbffr
La ricerca è riservata ai candidati appartenenti alle Categorie Protette (Legge 68/99).
Responsabilità
Gestione del cliente. Inserimento e aggiornamento delle polizze, emissione di certificati e documenti, gestione delle variazioni contrattuali;
Controllo documenti. Verifica della correttezza dei dati e della documentazione, identificazione e risoluzione delle eventuali anomalie;
Supporto al broker. Assistenza ai nostri account nella gestione del portafoglio clienti;
Progetti di digitalizzazione. Organizzazione e archiviazione di documenti cartacei e digitali, per fornire supporto ai progetti di Digital Transformation.
Qualificazioni
Diploma o laurea;
Buona conoscenza dei principali strumenti informatici;
Precisione, affidabilità e capacità organizzative e relazionali;
Esperienza pregressa in attività di back office è considerato requisito preferenziale;
Interesse per il settore assicurativo.
Benefici
Inserimento in stage o in apprendistato, in base all’esperienza pregressa;
Flessibilità, smart-working e programmi di welfare aziendale;
Ambiente di lavoro stimolante, inclusivo e orientato al work-life balance;
Bonus, benefit e organizzazione target-based;
Percorsi di formazione continua per valorizzare il talento e favorire la crescita;
Attività di team building ed eventi aziendali;
#J-18808-Ljbffr
Candidatura e Ritorno (in fondo)
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