Ingegnere sviluppo e prodotto junior.

Humangest S.p.a., filiale di Torino, ricerca per azienda cliente il profilo di un Ingegnere sviluppo e prodotto junior. È questo il prossimo passo nella sua carriera? Scopra se è il candidato/la candidata ideale leggendo la panoramica completa qui sotto. La risorsa lavorerà in stretta collaborazione con i reparti di Ingegneria di Processo, Produzione e altri enti aziendali, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi di qualità e soddisfazione del cliente. Sede di lavoro Torino Modalità di lavoro: in presenza Responsabilità principali La risorsa si occuperà di: inserimento di distinte base, cicli di lavorazione e flow chart; gestione e aggiornamento documentazione tecnica ed istruzioni di lavoro a supporto della produzione; aggiornamento dei dati tecnici sul sistema gestionale; monitoraggio capitolati tecnici dai portali clienti. Requisiti richiesti Sono richiesti: diploma tecnico o laurea (triennale) in ambito meccanico/chimico/materiali; buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office per la produzione di documentazione tecnica; conoscenza della lingua inglese scritta e parlata; capacità di lavorare in team e comunicare con funzioni aziendali diverse e capacità di problem solving; esperienza di almeno due anni in ambito tecnico; familiarità con normative e standard di qualità (es. IATF, dove applicabile). Tipologia contrattuale Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato Ral 30.000 euro CCNL: Chimico industria Orario di lavoro: dal lunedì al venerdì dalle ore 8:00 alle 17.00 Cosa offriamo Inserimento in un contesto dinamico Percorso di affiancamento e formazione iniziale Ambiente di lavoro orientato a collaborazione Iter di selezione Il processo di selezione prevede: Screening delle candidature Primo colloquio conoscitivo Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione Eventuale proposta contrattuale Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata. Pari opportunità SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. xrdbqlu Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno Privacy I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali. Invia il tuo curriculum vitae all'indirizzo indicando nell'oggetto della mail: Candidatura Ingegnere sviluppo e prodotto