IT Business Applications Manager

Thribe è un collettivo di consulenti indipendenti specializzati in selezioni Tech.

Lavoriamo su ricerche mirate, con aziende che cercano competenza reale e impatto concreto.

Posizione chiave tra processi HR, architettura IT e applicazioni enterprise .

L’obiettivo è garantire qualità, continuità e scalabilità dell’intero ecosistema HR Applications, assicurando allineamento tra HR, IT Strategy e architettura aziendale.

Un ruolo con forte ownership su SuccessFactors , governance applicativa, roadmap, vendor management e coordinamento di un team dedicato.

Ti muoverai tra HRIS, SuccessFactors, integrazioni e governance IT , con responsabilità end‑to‑end:

• Definire visone tecnologica, roadmap e architettura dell’ecosistema HR
• Gestire l’intero ciclo di vita delle applicazioni HR (supporto, evolutive, progetti)
• Coordinare requisiti, sviluppo, deployment e manutenzione
• Contribuire alla selezione e implementazione di nuove soluzioni HRMS
• Monitorare Application Maintenance e Managed Service esterni
• Formare e supportare il dipartimento HR
• Garantire compliance, change management e sicurezza IT

Cosa porti tu

• 5–10 anni di esperienza in HR Business Applications
• 3+ anni di esperienza operativa con SuccessFactors
• Project Management (certificazioni preferenziali)
• Conoscenza di processi HR, architetture applicative e ITIL/ITSM
• Comunicazione chiara, visione sistemica, resilienza, collaborazione

Modalità di lavoro

Modello ibrido , in un contesto internazionale e altamente collaborativo.