Descrizione dell'offerta
ACTIA GROUP
è una multinazionale specializzata nell’elettronica di bordo e servizi correlati.
Presente in
16 paesi
con più di
4000 collaboratori , ACTIA GROUP ha raggiunto nel
2025
un
fatturato di 535,4 Milioni di euro,
investendone dal
14% al 17% in ricerca e sviluppo annualmente.
In
costante crescita
grazie ad una strategia basata sull’innovazione e la qualità,
Actia ITALIA
-
filiale italiana
del gruppo, sviluppa e fornisce
prodotti e servizi di gestione flotte per mezzi industriali e soluzioni di diagnosi delle centraline elettroniche automotive .
Presenti
sul territorio nazionale italiano
dal 2001 , attualmente siamo strutturati su due sedi: la sede legale a
Torino
e la sede operativa a
Rho (MI).
Ci impegniamo a favorire lo
sviluppo del potenziale
dei nostri professionisti, coinvolgendoli attivamente nelle dinamiche aziendali per spingerli a potenziare le proprie competenze.
Ogni giorno ci adoperiamo per sviluppare un ambiente sempre più
inclusivo , mirando a garantire un equilibrio ottimale tra la sfera personale e quella lavorativa. La nostra scelta è orientata alla costruzione di
relazioni aziendali solide , fondate sulla
fiducia
reciproca, sul
lavoro di squadra
e sulla consapevolezza delle proprie
responsabilità.
Il
SOLUTIONS ARCHITECT
è responsabile della progettazione, integrazione ed evoluzione delle soluzioni applicative e dei flussi dati aziendali.
Il ruolo ha un forte focus su
integrazione tra sistemi, utilizzo di API, estrazione e modellazione dei dati , garantendo coerenza architetturale, scalabilità, sicurezza e supporto ai processi IT e di business.
La figura opera in modo
trasversale alle tecnologie , collaborando con team interni e fornitori, con un approccio
tool‑agnostico .
1. Architettura e integrazione delle soluzioni
Progettare e mantenere l’architettura delle soluzioni applicative
Definire standard architetturali, best practice e linee guida tecniche
Disegnare e governare integrazioni tra applicazioni, sistemi interni ed esterni
Utilizzare e progettare API (REST / Web Services) per scambio ed estrazione dati
2. Dati, applicazioni e supporto ai processi IT
Analizzare e modellare i dati provenienti da diverse fonti
Supportare l’evoluzione di piattaforme ITSM / CRM (es. EasyVista o equivalenti)
Collaborare con team di sviluppo e fornitori esterni
Garantire qualità, sicurezza, scalabilità e manutenibilità delle soluzioni
Formazione e conoscenze linguistiche
Laurea o diploma tecnico in Informatica, Ingegneria o discipline affini
Italiano: fluente
Inglese: livello professionale (lettura documentazione tecnica e interazione con fornitori/clienti)
Esperienza
Almeno 5 anni di esperienza in ruoli di Solutions Architect, Applications Architect o integrazione sistemi
Esperienza in contesti strutturati e ambienti enterprise
Esperienza nella progettazione di soluzioni integrate e data‑driven
Esperienza nell’uso e progettazione di API (REST, Web Services)
Capacità di estrazione, trasformazione e integrazione dati tra sistemi
Ottima conoscenza di SQL e modellazione dei dati
Conoscenza di architetture applicative web e sistemi distribuiti
Familiarità con ambienti Linux
Capacità di lettura e comprensione del codice
Esperienza con piattaforme ITSM / CRM (EasyVista, ServiceNow o equivalenti)
Solida conoscenza dei sistemi elettronici ed elettromeccanici e capacità di leggere documentazione tecnica, come schemi, distinte base e report di test
Esperienza pratica nell’analisi dei guasti, nei processi di reso prodotto e nelle metodologie di analisi delle cause radice, quali 8D, 5 Why, Ishikawa e FMEA
Familiarità con sistemi di gestione della qualità, strumenti di tracciamento delle garanzie e sistemi ERP
Competenze tecniche – Preferenziali
Utilizzo di strumenti di Business Intelligence (Power BI o equivalenti)
Conoscenza di strumenti low‑code / no‑code
Familiarità con pratiche DevOps e automazione
Esperienza in contesti di integrazione con sistemi legacy
Forte capacità analitica e di problem solving
Attitudine alla traduzione dei bisogni di business in soluzioni tecniche
Buone capacità comunicative e relazionali
Pragmatismo e orientamento al risultato
Autonomia e visione d’insieme
Le parole chiave in Actia sono: fiducia, flessibilità, senso di responsabilità e work-life balance.
L’ambiente è informale, inclusivo, multiculturale, aperto all'innovazione ed alla reciprocità.
Ciascuno può dare il proprio contributo ed essere apprezzato e riconosciuto per questo.
I nostri collaboratori hanno la possibilità di svolgere smart working ma soprattutto di essere smart workers.
La sede di lavoro è
RHO.
Si offre inserimento diretto a tempo indeterminato e retribuzione commisurata all'esperienza e capacità del candidato (fascia retributiva € 35.000 - € 50.000)
Il presente annuncio è rivolto anche a candidati/e appartenenti alle Categorie protette - Invalidi civili L. 68/99 (art. 1 e/o art. 18).
La ricerca risponde a quanto previsto dalla L. 903/77 e dai d.lgs. 215/03, 216/03 e 198/06 in tema di parità di trattamento in materia di occupazione.
I dati personali contenuti nei curricula ricevuti saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e del d.lgs 196/2003, come modificato dal d.lgs 101/2018, per finalità di selezione del personale.
#J-18808-Ljbffr
è una multinazionale specializzata nell’elettronica di bordo e servizi correlati.
Presente in
16 paesi
con più di
4000 collaboratori , ACTIA GROUP ha raggiunto nel
2025
un
fatturato di 535,4 Milioni di euro,
investendone dal
14% al 17% in ricerca e sviluppo annualmente.
In
costante crescita
grazie ad una strategia basata sull’innovazione e la qualità,
Actia ITALIA
-
filiale italiana
del gruppo, sviluppa e fornisce
prodotti e servizi di gestione flotte per mezzi industriali e soluzioni di diagnosi delle centraline elettroniche automotive .
Presenti
sul territorio nazionale italiano
dal 2001 , attualmente siamo strutturati su due sedi: la sede legale a
Torino
e la sede operativa a
Rho (MI).
Ci impegniamo a favorire lo
sviluppo del potenziale
dei nostri professionisti, coinvolgendoli attivamente nelle dinamiche aziendali per spingerli a potenziare le proprie competenze.
Ogni giorno ci adoperiamo per sviluppare un ambiente sempre più
inclusivo , mirando a garantire un equilibrio ottimale tra la sfera personale e quella lavorativa. La nostra scelta è orientata alla costruzione di
relazioni aziendali solide , fondate sulla
fiducia
reciproca, sul
lavoro di squadra
e sulla consapevolezza delle proprie
responsabilità.
Il
SOLUTIONS ARCHITECT
è responsabile della progettazione, integrazione ed evoluzione delle soluzioni applicative e dei flussi dati aziendali.
Il ruolo ha un forte focus su
integrazione tra sistemi, utilizzo di API, estrazione e modellazione dei dati , garantendo coerenza architetturale, scalabilità, sicurezza e supporto ai processi IT e di business.
La figura opera in modo
trasversale alle tecnologie , collaborando con team interni e fornitori, con un approccio
tool‑agnostico .
1. Architettura e integrazione delle soluzioni
Progettare e mantenere l’architettura delle soluzioni applicative
Definire standard architetturali, best practice e linee guida tecniche
Disegnare e governare integrazioni tra applicazioni, sistemi interni ed esterni
Utilizzare e progettare API (REST / Web Services) per scambio ed estrazione dati
2. Dati, applicazioni e supporto ai processi IT
Analizzare e modellare i dati provenienti da diverse fonti
Supportare l’evoluzione di piattaforme ITSM / CRM (es. EasyVista o equivalenti)
Collaborare con team di sviluppo e fornitori esterni
Garantire qualità, sicurezza, scalabilità e manutenibilità delle soluzioni
Formazione e conoscenze linguistiche
Laurea o diploma tecnico in Informatica, Ingegneria o discipline affini
Italiano: fluente
Inglese: livello professionale (lettura documentazione tecnica e interazione con fornitori/clienti)
Esperienza
Almeno 5 anni di esperienza in ruoli di Solutions Architect, Applications Architect o integrazione sistemi
Esperienza in contesti strutturati e ambienti enterprise
Esperienza nella progettazione di soluzioni integrate e data‑driven
Esperienza nell’uso e progettazione di API (REST, Web Services)
Capacità di estrazione, trasformazione e integrazione dati tra sistemi
Ottima conoscenza di SQL e modellazione dei dati
Conoscenza di architetture applicative web e sistemi distribuiti
Familiarità con ambienti Linux
Capacità di lettura e comprensione del codice
Esperienza con piattaforme ITSM / CRM (EasyVista, ServiceNow o equivalenti)
Solida conoscenza dei sistemi elettronici ed elettromeccanici e capacità di leggere documentazione tecnica, come schemi, distinte base e report di test
Esperienza pratica nell’analisi dei guasti, nei processi di reso prodotto e nelle metodologie di analisi delle cause radice, quali 8D, 5 Why, Ishikawa e FMEA
Familiarità con sistemi di gestione della qualità, strumenti di tracciamento delle garanzie e sistemi ERP
Competenze tecniche – Preferenziali
Utilizzo di strumenti di Business Intelligence (Power BI o equivalenti)
Conoscenza di strumenti low‑code / no‑code
Familiarità con pratiche DevOps e automazione
Esperienza in contesti di integrazione con sistemi legacy
Forte capacità analitica e di problem solving
Attitudine alla traduzione dei bisogni di business in soluzioni tecniche
Buone capacità comunicative e relazionali
Pragmatismo e orientamento al risultato
Autonomia e visione d’insieme
Le parole chiave in Actia sono: fiducia, flessibilità, senso di responsabilità e work-life balance.
L’ambiente è informale, inclusivo, multiculturale, aperto all'innovazione ed alla reciprocità.
Ciascuno può dare il proprio contributo ed essere apprezzato e riconosciuto per questo.
I nostri collaboratori hanno la possibilità di svolgere smart working ma soprattutto di essere smart workers.
La sede di lavoro è
RHO.
Si offre inserimento diretto a tempo indeterminato e retribuzione commisurata all'esperienza e capacità del candidato (fascia retributiva € 35.000 - € 50.000)
Il presente annuncio è rivolto anche a candidati/e appartenenti alle Categorie protette - Invalidi civili L. 68/99 (art. 1 e/o art. 18).
La ricerca risponde a quanto previsto dalla L. 903/77 e dai d.lgs. 215/03, 216/03 e 198/06 in tema di parità di trattamento in materia di occupazione.
I dati personali contenuti nei curricula ricevuti saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e del d.lgs 196/2003, come modificato dal d.lgs 101/2018, per finalità di selezione del personale.
#J-18808-Ljbffr
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