CBTALENTS · Napoli, Campania, Italia · · 50€ - 70€


Descrizione dell'offerta

Italian Sales Representative Relocation Support & Career Growth in Lisbon

Naples, Metropolitan City of Naples, Italy

Job Openings Italian Sales Representative Relocation Support & Career Growth in Lisbon

About the job Italian Sales Representative Relocation Support & Career Growth in Lisbon

Location: Lisbon, Portugal (On-Site)
Employment Type: Full-time
Language Requirements: Italian C2 and English B2

We are seeking an Italian Sales Representative , dedicated to engaging with clients and providing tailored solutions to meet their business needs. This role is based in the vibrant city of Lisbon and offers an exciting opportunity to make a meaningful impact in a dynamic sales environment.

Key Responsibilities Include:

  • Building and maintaining strong relationships with Italian-speaking clients.
  • Identifying and pursuing new sales opportunities.
  • Offering customized solutions to help clients achieve their goals.
  • Collaborating with a motivated team to deliver exceptional service.

In this position, you’ll work full-time (40 hours per week) on rotating shifts and receive comprehensive training to fully prepare you for success. You’ll also benefit from a Portuguese employment contract, which includes holiday and Christmas bonuses, private health insurance, and meal allowances.

Relocation support is provided, including furnished accommodations, utility coverage, and assistance with settling into your new life in Lisbon.

This is an ideal role for goal-oriented, sales-driven individuals who enjoy connecting with clients and helping them succeed. If you’re passionate about building relationships and achieving results, we encourage you to apply.

Please upload your CV in English and take the first step toward a rewarding career—apply now!

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Approfondimento sul ruolo

Questa posizione rappresenta un'opportunità di crescita professionale per un Sales Representative italiano che desideri trasferirsi a Lisbona. Si tratta di un ruolo full-time in un ambiente di vendita dinamico, con la possibilità di sviluppare competenze commerciali in un contesto internazionale e di costruire una carriera solida all'estero.

Il ruolo

Come Italian Sales Representative, sarai responsabile di creare e mantenere relazioni solide con clienti italofoni, identificando nuove opportunità di vendita e proponendo soluzioni personalizzate per soddisfare le loro esigenze commerciali. Lavorerai a tempo pieno (40 ore settimanali) con turni rotazionali, collaborando con un team motivato per garantire un servizio di eccellenza. La posizione offre una contrattazione secondo le norme portoghesi e una formazione comprensiva per assicurarti il successo nel ruolo.

Competenze valorizzate

  • Italiano madrelingua (C2)
  • Inglese livello B2
  • Abilità di negoziazione e chiusura commerciale
  • Gestione delle relazioni con i clienti
  • Orientamento agli obiettivi di vendita

Il mercato del lavoro a Napoli

Napoli rappresenta un importante polo di talenti nel sud Italia, con una crescente domanda di professionisti nel settore vendite e commerciale. Il mercato locale valuta particolarmente candidati con competenze linguistiche certificate e orientamento internazionale, che possono rappresentare un valore aggiunto sia per aziende locali che per opportunità di rilocalizzazione all'estero. Le figure commerciali con bilinguismo italiano-inglese trovano concrete possibilità di carriera in contesti europei.

Domande frequenti

Quali sono le responsabilità principali di questa posizione?
Le principali responsabilità includono la costruzione di relazioni con clienti italofoni, l'identificazione di nuove opportunità commerciali, la proposizione di soluzioni personalizzate e la collaborazione con il team per erogare un servizio eccellente. Lavorerai su turni rotazionali per 40 ore settimanali.
Quali requisiti sono fondamentali?
È essenziale possedere italiano C2 e inglese B2, oltre a solide competenze di vendita e capacità di gestire relazioni commerciali. La disponibilità al trasferimento a Lisbona e l'adattamento a un contesto lavorativo internazionale sono requisiti chiave per il ruolo.

Candidatura e Ritorno (in fondo)