Descrizione dell'offerta
Randstad Digital, divisione specializzata nella ricerca, selezione e formazione di profili IT & Digital di Randstad Italia, è alla ricerca di una figura di Java Developer, appartenente alle Categorie Protette (L. 68/99), per un'azienda operante nella trasformazione digitale, con focus sull'IA.
Tutti i potenziali candidati sono invitati a leggere con attenzione i seguenti dettagli prima di inviare la propria candidatura. Requisiti: Appartenenza alle Categorie Protette L. 68/99; Diploma o Laurea in Informatica o settori correlati; Esperienza di almeno 1 anno in progetti di sviluppo software (focus Java); Conoscenza di Spring e Spring Boot; Esperienza con Git. Attività: Analizzare, disegnare e sviluppare soluzioni applicative; Garantire la qualità del software attraverso l'applicazione delle best practice; Partecipare alla fase di test, al fine di garantire una corretta integrazione. Cosa offre questa opportunità? Flessibilità: sede di lavoro Torino con possibilità di Smart Working; RAL e benefit: Assunzione diretta in azienda con contratto a tempo indeterminato, range RAL € 28. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad () ai sensi dell'art. xpavfwm 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Tutti i potenziali candidati sono invitati a leggere con attenzione i seguenti dettagli prima di inviare la propria candidatura. Requisiti: Appartenenza alle Categorie Protette L. 68/99; Diploma o Laurea in Informatica o settori correlati; Esperienza di almeno 1 anno in progetti di sviluppo software (focus Java); Conoscenza di Spring e Spring Boot; Esperienza con Git. Attività: Analizzare, disegnare e sviluppare soluzioni applicative; Garantire la qualità del software attraverso l'applicazione delle best practice; Partecipare alla fase di test, al fine di garantire una corretta integrazione. Cosa offre questa opportunità? Flessibilità: sede di lavoro Torino con possibilità di Smart Working; RAL e benefit: Assunzione diretta in azienda con contratto a tempo indeterminato, range RAL € 28. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad () ai sensi dell'art. xpavfwm 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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