Descrizione dell'offerta
Mashfrog Group è una rete integrata di aziende specializzate in diverse aree del business digitale .
Siamo nati con un'unica missione : superare i paradigmi tecnologici e di comunicazione per creare modelli di business innovativi e dirompenti.
Lavorare in Mashfrog significa lavorare in un gruppo di oltre 400 Professionisti con un’età media di 35 anni e con esperienze in diverse industrie di riferimento.
I VANTAGGI DI LAVORARE CON NOI
- Politica di welfare che consente ai dipendenti di ricevere un credito da spendere per attività private;
- Credito formativo a disposizione dei dipendenti per sviluppare competenze nuove e tenersi al passo con le tecnologie;
- Due giornate di attività di volontariato all’anno retribuite dall’azienda;
- Supporto psicologico a tutti i dipendenti;
- Bonus economico per neo mamme e neo papà;
- Percorso interattivo su tematiche di Diversity & Inclusion ;
- Smart working policy;
- Assicurazione sanitaria estendibile al nucleo familiare;
- Licenza piattaforma di e-learning per ogni dipendente;
- Eventi mensili di condivisione social.
CHI STIAMO RICERCANDO?
Cerchiamo un/una Junior EPM Consultant da inserire con contratto di stage in progetti di Enterprise Performance Management in ambito Finance.
La risorsa lavorerà su attività di pianificazione, budgeting e forecasting, contribuendo all’implementazione di soluzioni innovative per clienti di diversi settori.
DA DOVE LAVORERAI
Modalità ibrida sulla sede di Milano o Roma
????QUALE SARÀ IL TUO IMPATTO IN AZIENDA?
- Supporto a progetti EPM e implementazione soluzioni
- Analisi processi Finance (planning, budgeting, forecasting)
- Raccolta requisiti e configurazione piattaforme
- Collaborazione con team e clienti
✅REQUISITI
- Laura in ingegneria gestionale, scienze matematiche o materie economiche
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Attitudine analitica e al lavoro in team
COMPENSO MENSILE : è previsto l'inserimento in Stage o Co.Co.Co.
- Stage: 800€ + ticket da 8€ al giorno
- Co.Co.Co.: 900€
Mashfrog Group si impegna a promuovere un ambiente di lavoro inclusivo, garantendo pari opportunità a tutti, non accettando alcun tipo di discriminazione.
Candidatura e Ritorno (in fondo)
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