Descrizione dell'offerta
La Risorsa Umana S.p.A., Società specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale – sede di Bergamo – per conto di una giovane e dinamica realtà aziendale operante nel settore export, è alla ricerca di una figura da inserire come:
JUNIOR EXPORT MANAGER (Sviluppo Commerciale PMI - BRESCIA E PROVINCIA)
Faccia clic su "Candidati" qui sotto per inviare la sua candidatura. Si assicuri che il suo CV sia aggiornato e di aver prima letto le specifiche del lavoro.
Azienda Giovane realtà di consulenza per lo sviluppo commerciale, l'export management e la formazione per le Piccole e Medie Imprese.
Descrizione Posizione Lavorativa Dopo un adeguato periodo di formazione e affiancamento, la risorsa sarà coinvolta in progetti presso piccole e medie imprese della provincia di Brescia e territori limitrofi, con l'obiettivo di supportarne il percorso di sviluppo commerciale sui mercati internazionali. In particolare, si occuperà di: - Analizzare mercati esteri e individuare nuove opportunità commerciali. - Supportare la definizione e l'implementazione di strategie di export. - Ricercare e qualificare nuovi clienti, distributori, agenti e partner commerciali. - Gestire e sviluppare i rapporti con clienti nazionali e internazionali. - Monitorare l'andamento delle attività commerciali e dei risultati di vendita. - Elaborare report periodici e proporre azioni di miglioramento delle performance. - Collaborare alla predisposizione di offerte commerciali e alla gestione delle trattative. - Partecipare a incontri, visite aziendali, eventi di settore e trasferte presso clienti. - Supportare le aziende nell'utilizzo di strumenti digitali, CRM e tecnologie 4.0 applicate allo sviluppo commerciale.
Requisiti Figura Ricercata - Laurea in Economia, Commercio Internazionale, Marketing, Lingue per il Commercio Estero o discipline affini - Esperienza di almeno 3 anni in ruoli commerciali export o sviluppo business - Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata - La conoscenza di una seconda lingua straniera costituirà titolo preferenziale - Ottime capacità comunicative, relazionali e negoziali - Attitudine all'analisi e al problem solving - Proattività, orientamento agli obiettivi e spirito d'iniziativa - Predisposizione al lavoro in team e alla gestione delle relazioni con interlocutori diversi - Buona dimestichezza con strumenti informatici, pacchetto Office e sistemi CRM - Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale e all'estero.
Inquadramento xykwogc e modalità lavorativa - Orario di lavoro (full time 40 ore): 09.00/13. /18.00 - Contratto a tempo indeterminato - Range retributivo di riferimento: 30.000/35.000 euro - A tale importo andranno aggiunte indennità mensili e bonus commerciali al raggiungimento obiettivi - Percorso strutturato di formazione iniziale e affiancamento continuo
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
I/le candidati/e interessati/e possono contattare: srl - Filiale di Brescia, via Amalfi 9, 25125 Brescia (BS) Tel. 030/3544346 - Email:
Sede di Lavoro
Brescia e Provincia
JUNIOR EXPORT MANAGER (Sviluppo Commerciale PMI - BRESCIA E PROVINCIA)
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Azienda Giovane realtà di consulenza per lo sviluppo commerciale, l'export management e la formazione per le Piccole e Medie Imprese.
Descrizione Posizione Lavorativa Dopo un adeguato periodo di formazione e affiancamento, la risorsa sarà coinvolta in progetti presso piccole e medie imprese della provincia di Brescia e territori limitrofi, con l'obiettivo di supportarne il percorso di sviluppo commerciale sui mercati internazionali. In particolare, si occuperà di: - Analizzare mercati esteri e individuare nuove opportunità commerciali. - Supportare la definizione e l'implementazione di strategie di export. - Ricercare e qualificare nuovi clienti, distributori, agenti e partner commerciali. - Gestire e sviluppare i rapporti con clienti nazionali e internazionali. - Monitorare l'andamento delle attività commerciali e dei risultati di vendita. - Elaborare report periodici e proporre azioni di miglioramento delle performance. - Collaborare alla predisposizione di offerte commerciali e alla gestione delle trattative. - Partecipare a incontri, visite aziendali, eventi di settore e trasferte presso clienti. - Supportare le aziende nell'utilizzo di strumenti digitali, CRM e tecnologie 4.0 applicate allo sviluppo commerciale.
Requisiti Figura Ricercata - Laurea in Economia, Commercio Internazionale, Marketing, Lingue per il Commercio Estero o discipline affini - Esperienza di almeno 3 anni in ruoli commerciali export o sviluppo business - Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata - La conoscenza di una seconda lingua straniera costituirà titolo preferenziale - Ottime capacità comunicative, relazionali e negoziali - Attitudine all'analisi e al problem solving - Proattività, orientamento agli obiettivi e spirito d'iniziativa - Predisposizione al lavoro in team e alla gestione delle relazioni con interlocutori diversi - Buona dimestichezza con strumenti informatici, pacchetto Office e sistemi CRM - Disponibilità a trasferte sul territorio nazionale e all'estero.
Inquadramento xykwogc e modalità lavorativa - Orario di lavoro (full time 40 ore): 09.00/13. /18.00 - Contratto a tempo indeterminato - Range retributivo di riferimento: 30.000/35.000 euro - A tale importo andranno aggiunte indennità mensili e bonus commerciali al raggiungimento obiettivi - Percorso strutturato di formazione iniziale e affiancamento continuo
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e in conformità alla UNI PdR 125:2022, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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